唐山师范学院共青团工作量化考核指标体系.pdf

唐山师范学院共青团工作量化考核指标体系 （总分 100 分） 考核项目 (分数) 思 想 引 领 (13 分) 组 织 建 设 (16 分) 考核内容（分数） 说 明 理论讲座情况（1） 讲座紧紧围绕中国特色社会主义理论体系开展，一学 期讲座数量达到 2 次及以上记 1 分，其他视情况相应 扣分。 主题教育活动开展情况（2） 在“五四” 、 “七一”、 “十一” 、 “一二•九”及传统文化 节日举办有意义有影响的系级集体活动数量达到 2 次 以上，不举办不得分。 团校培训情况（1） 把团校作为青马工程培养对象的载体，积极开展分团 校培训。每学年至少举办 1 期记 1 分，未举办记 0 分。 大学生思想动态调研情况（1） 有针对性的关注学生的思想动态，深入到各个班团支 部，定期召开大学生思想动态座谈会，加强对本单位 学生思想引导工作，及时了解学生诉求，并做好记录。 媒体宣传（2） 团属工作领域被市级媒体、杂志宣传，每次记 0.5 分， 被省级媒体杂志宣传，每次记 1 分，被国家级媒体杂 志宣传，每次记 2 分。累计不超过 2 分。 新媒体建设及运用（2） 积极运用新媒体开展思想引领工作，建立团总支、分 团委微博和团支部微博，并利用微博平台积极互动。 其他视情况相应扣分。 网络宣传阵地建设（1） 团总支、分团委建有网页并能及时更新、发布基层动 态及团学工作信息，充分利用网络宣传阵地。没有记 0 分，不及时更新视情况相应扣分。 在校共青团网站的报道情况（1） 及时向校团委网站报送基层团建信息，采纳一篇信息 加 0.1 分，累计不超过 1 分，其他视情况相应扣分。 培养和发掘典型（2） 注重培养和发现学生先进典型，充分发挥典型人物引 领、示范作用（国家级典型每人计 2 分，省级表彰每 人计 1 分，累计不超过 2 分。 ） 团总支、分团委工作规范化程度（4） 制度是否健全，是否有规范的规章制度，是否有规范 的档案管理；机构和人员设置是否符合要求；共青团 员发展是否规范；团费收缴、团员统计、团组织关系 接转是否规范. 教工团干部队伍建设（2） 教工团干实施“六个一”素质提升工程情况，即：坚 持每日学习一小时，每月读完一本书，每学期上好一 次团课，完成一个调研课题，每年发表一篇论文，进 行一次集中培训。 团支部活动规范化情况（3） 依据《团支部工作手册》要求，认真开展工作，并做 好记录，每学期按时上交。 推优入党工作开展情况（2） 认真开展“推优入党”工作，严格遵守推优纪律，推 优政策落实到位，推荐程序认真、规范。 1 得 分 服务 就业 创业 (5 分) 积极向校级学生组织推荐学生干部（2） 推荐到校级学生组织主席团成员或团委学生团干每人 计 1 分，部长级学生干部每人计 0.5 分，副部长级学 生干部每人计 0.3 分，累计不超过 2 分 主题团日活动开展情况（3） 按要求开展团日活动，做到“一月一主题” ，每次活动 计划完备、创意新颖、实施有效，能够激发基层团支 部活力。 大学生就业创业见习基地建设（1） 各系团总支每学期必须保证至少有 2 个就业创业见习 基地顺畅高效运转，记 1 分，不完善酌情扣分。 开展大学生就业、创业辅导讲座（2） 每学期不少于 2 次，记 2 分，辅导讲座要有文字、图 片或视频等资料。不完善酌情扣分。 开展优秀校友励志报告会（2） 每学期不少于 2 次，记 2 分，要有文字、图片或视频 等资料。不完善酌情扣分。 组织全校性的文体活动（2） 结合团委工作，独立组织、策划全校性的文体活动不 少于一次，完成记 2 分，效果佳，参与范围广记 1 分。 承办团委组织的校级活动（2） 积极承办团委组织的校级科技、文化、艺术和体育活 动，并按要求完成记 2 分。 系级校园文化品牌建设情况（2） 校园 文化 建设 宿舍文化建设（1） （10 分） 社 会 实 践 （9 分） 结合团委工作和自身专业条件，通过开展各类活动， 打造特色文化品牌。 结合专业特色，围绕校园文化建设的核心精神，营造 积极向上的宿舍文化氛围，效果良好。其他视情况酌 情扣分。 直接参与校园文化活动人次与出勤（2） 认真组织、全部符合规定人数记 2 分，不符合要求的 每次扣 0.5 分。 校级文艺演出的参加情况（1） 积极参加，认真完成记 1 分。 社会实践机制建设（1） 社会实践领导重视，机制健全，组织机构完善 社会实践基地建设（1） 挂牌社会实践基地单位 2 个以上记 1 分，少一个扣 0.5 分。 重点社会实践小分队建设（2） 被定为校级重点小分队每支记 0.5 分，省级重点小分 队每支记 1 分，国家级重点小分队每支记 2 分。累计 不超过 2 分。 新媒体在社会实践工作中的应用（2） 能够积极运作新媒体开展社会实践宣传工作，建立专 门的微博、博客，并与上级部门建立良好联系，能够 利用校团委微信平台积极互动，效果良好记 2 分，其 他视情况相应扣分。 社会实践总结材料上报工作（1） 按要求及时上报总结材料，并配有相关图片、视频， 记 1 分，过期上报扣 0.5 分。 社会实践工作表彰（2） 被评为校级先进或优秀的，每项记 0.5 分，被评为市 级先进或优秀的，每项记 1 分，被评为省级先进或优 秀的每项记 2 分，累计不超过 2 分。 2 志 愿 服 务 （7 分） 志愿服务项目（1） 西部计划等志愿服务活动参与人多，违约率低（累计 推荐报名 15 人次以上记 1 分，30 人以上记 1.5 分，每 选中一人记 0.2 分，每违约一人扣 0.3，累计不超过 2 分。 ） 。 志愿服务活动品牌建设（2） 注重打造志愿服务活动品牌，定期服务计划完善（全 年活动不少于 4 次，少一次扣 0.5 分，多于 4 次，每 次加 0.5 分） ，服务活动制度健全，保证活动顺利、安 全运行，挂牌志愿服务基地不少于 2 个（少一个扣 1 分） ，活动效果良好，有一定影响力，记 2 分。 青年志愿者协会分会管理工作（3） 做好换届、指导、管理工作，充分发挥学生组织的职 能，以校青年志愿者协会考核结果为依据。前 4 名记 3 分，5—10 名记 1.5 分，11—15 名记 0.5 分。 注册志愿者人数（1） 注册志愿者人数比例达到 60%记 1 分，达到 40%记 0.5 分，低于 40%记 0 分。 大学生科技创新机制建设（1） 有鼓励学生科技创新活动的机制，制定了学生科技创 新奖励办法。机制不完善酌情扣分。 学风建设及科技创新小组建设情况（2） 注重学风建设，营造良好的学习氛围，建立了具有专 业特色的科技、学术类社团（或小组） ，并积极开展活 动，记 2 分。其他视情况酌情扣分。 科技、学术类讲座举办数量（1） 每学期举办讲座次数不少于 2 次，少一次扣 0.5 分。 科 技 组织“挑战杯”竞赛情况（3） 创 新 （14 分） 学生 干部 队伍 建设 （7 分） 积极做好“挑战杯”竞赛组织工作，学生参与率高， 经过系内初选推荐不少于 5 件作品参加校内选拔赛。 作品数量不足或内容不完整酌情扣分。 “挑战杯”竞赛获奖情况（4） 作品在“挑战杯”比赛中获奖，国家级一等奖加 4 分， 二等奖加 3.5 分，三等奖加 3 分；省级一等奖加 2.5 分，省级二等奖加 2 分，省级三等奖加 1.5 分；校级 一等奖加 1.5 分，二等奖加 1 分，三等奖加 0.5 分， 同一项目按最高成绩加分，最高限 4 分。 开展专业技能竞赛情况（3） 积极开展专业技能竞赛，有学生在国家级、省级比赛 中获奖的酌情给分。 学生干部考核管理工作（2） 考核管理制度完善，严格落实校团委的考核结果，认 真执行学生干部综合测评加分记 2 分。其他视情况酌 情扣分。 学生组织建设情况（1） 学生组织健全，能够正常开展工作，加强对学生会、 青协、社团工作的指导和管理，完善各学生组织的章 程和各项条例，充分发挥各类学生组织作用，与校团 委要求保持一致记 1 分。 学生干部先锋模范作用发挥情况（1） 带领各级学生干部在校园文化建设、精神文明建设、 宿舍文化建设、和谐校园建设等方面发挥先锋模范带 头作用，有学生干部违纪的，每人次扣 0.5 分。 学生会分会管理工作（3） 做好换届、指导、管理工作，充分发挥学生组织的职 能，以校学生会考核结果为依据，前 4 名记 3 分，5— 10 名记 1.5 分，11—15 名记 0.5 分。 3 学生 社团 管理 （5 分） 学生社团建设（1） 要求各单位至少有两个系级学生兴趣社团记 1 分，少 一个扣 0.5 分。 学生社团活动（1） 积极开展社团活动至少两次，效果好、有影响力记 1 分，少一次扣 0.5 分。 学生社团管理工作（3） 做好系级社团的换届、指导、管理工作，充分发挥学 生社团的职能，以校社团联合会考核结果为依据，年 度优秀社团每个记 1 分，累计不超过 3 分。 制定并实施团工作计划（2） 计划制定科学可行，年度总结覆盖全面、思路清晰、 重点突出。 专职团干部理论学习情况（2） 作 风 参加校团委工作会议出勤情况（2） 建 设 校团委交办工作完成情况（2） （10 分） 特色 与 创新 （4 分） 专职团干部积极参加理论培训和学习，并有培训要求 和学习记录。 无缺勤现象记 2 分，缺勤一次扣 1 分。 及时的、保质保量的完成记 2 分，其他视情况相应扣 分。条幅、展板等设计内容、摆放与要求不符，每次 扣 0.5 分。 团的调研和理论研究（2） 加强调研，促进团工作学科化、制度化、理论化发展， 每年发表一篇有关团学工作的调研报告或研究成果。 特色工作（2） 具有鲜明的特点，能够长期坚持，形成了工作品牌， 在青年学生中产生较大影响，形成了值得借鉴和推广 的工作思路和工作方法。 创新工作（2） 积极探索，大胆创新，在共青团基层组织建设中成绩 突出，形成了值得借鉴和推广的工作思路和工作方法。 4