2016-2018聘期教务处（招生办公室）综合管理科科长工作总结（赵彦锋）.pdf

2016-2018 聘期工作总结 (综合管理科 赵彦锋) 2016-2018 聘期本人在教务处领导的正确领导下，在全处同事及相关部门大 力支持与紧密配合下，圆满地完成了教育部审核评估、创建高水平财经大学、奋 力追赶超越等相应的工作与任务，顺利完成了 2016-2018 聘期所确定的工作目标 与任务。工作积极认真、踏实实干，在审核评估和大学更名及学位上报中得到了 上级的好评，获得优秀党员、优秀党务工作者、优秀教育工作者等荣誉称号。现 对 2016-2018 聘期个人主要工作完成情况报告如下： 一、认真做好党建工作 作为教科研党支部的副书记，主要在支部书记领导下，认真做好支部工作， 开展相关的学习活动，按照学校党委和机关党总支统一安排部署，认真开展“两 学一做”学习教育，积极贯彻党的路线方针政策和决议，认真执行“三会一课” 制度，主要从以下三个方面突出“三会一课”的政治学习教育和党性锻炼的功能， 发挥其重要作用。制度上要上心，要求上要入心；落实上要实在，安排上要精细； 内容上要严肃，形式上要多样。 认真做好支部工作，开展教务处党小组系列活动，利用“互联网+”开展相 关的学习活动，建立 QQ 群、设立教科研党支部学习之窗。组织学习学习十九大 精神，落实相关工作任务，开展了教科研支部知识与业务竞赛活动。引导广大党 员做“讲政治有信念、讲规矩有纪律、讲道德有品行、讲奉献有作为”的合格共 产党员。 高度重视党风廉政建设工作。在处长的领导下，结合学校相关要求，制订逐 级签订党风廉政责任书，注重在打牢思想基础上下功夫，切实提高干部廉洁自律 的自觉意识，紧密结合岗位特点和干部职工的思想实际，开展多种形式的廉政教 育和法制宣传教育，不断推进岗位廉政教育常态化发展，不断增强全处党员干部 的廉洁自律和廉政勤意识。 二、从严要求、不断创新、服务基层 1.以创建高水平财经大学和审核评估为契机，梳理完善相关制度。先后参与 制定及修订《西安财经学院关于加强本科教学改革与建设的指导意见 （2016-2020） 》《西安财经学院深化创新创业教育改革实施方案》 、《西安财经学 院关于进一步加强本科实践教学工作的若干意见》 《西安财经学院教学业绩认定 办法》、 《西安财经学院教学业绩奖励办法》、 《西安财经学院教师教学工作量核算 及教学津贴发放办法》《西安财经学院本科生学籍管理规定》、 《西安财经学院学 位学位管理规定》 《西安财经学院基层学术组织人才培养社会调查研究项目管理 办法》等系列制度。 2.圆满完成了大学更名和审核评估相应的工作。对更名大学中涉及教务处数 据进行分析，做好规划。为创建特色鲜明的高水平财经大学，围绕大学更名指标 从近几年的学生规模与结构、招生情况、教师结构、专业设置、专业建设、人才 培养方案、人才培养质量、教学团队、实验教学示范中心、教学名师、课程建设、 教材建设、教学改革研究项目、教学成果奖、毕业设计与实习、实习基地、优秀 毕业论文、教学质量年度报告、创新创业教育、学科竞赛等进行总结及提供了大 量的支撑材料。协作撰写并制作自评报告，提供了相关的案头材料，对照审核评 估中的审核项目、审核要素、审核要点进行分析，梳理相关制度政策方面需要完 善 13 项，从技术层面协助商定撰写自评报告等重要工作。 3.加强信息化建设，为师生提供更为便捷的教学服务。根据工作需要和服务 对象要求，2016 年对教务处网站改版更新及根据省考试中心要求，重新构建省 级四六级考试考务平台；2017 年根据发展需要和师生使用需求对教务管理系统 升级改造并建立移动教务，将学校信息化延伸到手机端，进而加强学校、教师和 学生之间的交流沟通，丰富教师教学手段、提升学生学习体验。为方便学生办理 本科成绩单、在读证明等各类证明材料，减少因多校区办学带来的诸多不便，首 次上线我校智慧教务自助服务系统，学生自助服务系统的应用，为学生求职、出 国、升学办理材料带来了极大地便利。顺应网络教育高速发展趋势，对精品课程 网站完善和更新，完善网络精品资源课，制定了教务处十三五信息化规划，第三 教学楼智慧教室规划并申请了中央财政支持项目。从 2017 年起要求各二级学院 利用教务信息资源安排监考事宜及公开部分选课。根据学校信息化建设要求， 2018 年对教务系统中历史数据（2005 以来）进行清洗，完善了职工和学生的图 像信息。 引进先进的管理方法，对我校采用毕业论文“云服务”管理系统，逐步实现 毕业论文管理的信息化、网络化、智能化；为了提高毕业论文质量，从 2016 年 起引进中国知网的论文检测系统。 加强档案信息化归档工作，对教育教学文件进行扫描归档，将扫描件利用西 财教务管理、教务战线群转发方便师生使用，将 2016、2017 年教学文件扫描并 装订合订本，设计制做教育教学制度汇编印发相应部门。 4.不断改进作风，提高工作质量和效率。立德树人，德育为先，以本为本， 切实增强服务意识，转变工作作风，提高工作效率，在日常工作中切实为学生、 教师提供优质服务；形成了教务处与二级学院（部）关于重大教学问题的协调机 制。落实首问责任制，实行谁接待谁负责的办事规则。机关工作人员不得拒绝接 待，不得在接待中推诿，要切实做到尽职尽责。对需要领导决定的有关事宜，要 提前向有关领导请示后方可介绍给领导，不得推卸责任。制定教务处各个科室的 办事指南，制做了楼道及宣传栏展板材料。实行挂牌上岗，党员示范监督岗，制 度、党政工作要点上墙，时刻提醒处室同志，对照时间安排认真落实顺利完成了 2016-2018 党政工作要点的全部任务。 5. 按制度严格学籍及证书管理工作。根据《西安财经学院学士学位管理规 定》和《西安财经学院成人高等教育本科毕业生学士学位授予规定》，学位基本 情况（见表），成人授予学位 301 人，其中 2016 年 72 人，2017 年 181，2018 年 48 人。将符合学位授予条件的学生进行上报，经省学位办审核通过，受到了好 评。 毕业生毕业与学位一览表 学位授予 人数 学位授 予率 （%） 89 5129 97.66 97.12 24 4483 96.95 98.75 39 4646 98.16 年度 毕业 生人 数 延长 学制 应毕 业人 数 实际 毕业 人数 结业 毕业率 （%） 2016 年 5252 34 5218 5208 10 99.16 2017 年 4624 117 4511 4491 14 2018 年 4733 50 4683 4674 9 不授予人 数 6.立足服务，争创一流。做好大局意识，团队协作，密切与处室各科室配合， 协同各部门共同圆满地完成了大量的工作，组织召开教育教学工作会；参与 2015、2018 版人才培养方案制订工作；参与了教学管理、教学研究等重要环节 工作；参与期初、期中、期末教学运行检查中的相关重要工作；参与课程建设及 教学改革等方面工作；参与招生工作；参与考试管理中的相关等工作。 7.根据工作需要及时调整了学位评定委员会、教学指导专门委员会委员名 单，共组织学位评定委员会召开大会 6 次，组织教学指导专门委员会进行会议专 题讨论 8 次，通过网络信息化技术组织会议 20 次。 三、其它工作 ２０１６－２０１８ 聘期内，参与科研与教学项目 ３ 项，获省高校科学技术奖 １ 项， 撰写论文 ２ 篇。