“协力”电子期刊2022年第01期（总第23期）.pdf

主办 中国科学院力学研究所党委 承办 机关二党支部 编委会 主 编：刘桂菊 执行主编：武佳丽 副 主 编：( 按姓氏笔画排序 ) 叶海华 卢哲猛 编 委：闫 聪 于 双 张慧杰 任庆帅 杨国伟 赵 伟 魏炳忱 刘亚冰 王莉婷 杨云潇 王 洁 刊物类型：季刊 地址 : 北京市海淀区北四环西路 15 号 邮编 : 100190 电话 : +86-10-82543856 传真 : +86-10-62560914 网址：http://www.imech.cas.cn 01 目录 综合要闻 2022 年·第 1 期·总第 23 期 ·召开工作总结会议 01 ·召开中心组学习暨党史学习教育总结会 03 ·召开党群述职暨“基层组织提升年”达标评估会 04 ·召开党史学习教育专题民主生活会 06 ·召开党政联席（扩大）学习研讨会 07 ·开展春节期间走访慰问工作 09 ·党委中心组学习《中华人民共和国科学技术进步法》 09 ·刘丽被评为院优秀巡视干部 10 11 基层党组织战斗堡垒作用 封 面 39 ·LMFS 党总支召开总结大会 12 ·WESA 党支部召开工作总结暨组织生活会 14 ·力学学会与多个协会联合开展主题党日联学活动 16 党员随笔 聪·武佳丽·高大鹏 ·么·洁·王 11 18 力学人 ·闫 ·LNM 党支部召开“传承基因·担责国家”主题党日 洁·王 娜 39 ·坚持对标对表 秉持优良传统 建强力学领域“国家队”/ 刘桂菊 18 42 ·传承红色基因，践行“工程科学”，创新报国为民 / 闫聪 25 ·谈谈如何把握好管理中的“度”/ 李海勇 28 ·研究生思想政治教育任重而道远 / 刘丽 29 ·学习“工程科学”思想的几点体会 / 张勇 31 ·提升机关工作作风之我见 / 王莉婷 33 ·一起向未来——高超条保项目验收分享 / 王娜 35 ·明方向 强保障 提质量 / 么洁 37 45 创新驱动发展 ·空气弹簧多点支撑水平模态试验 / 杨毅强 45 ·强化使命担当，在科技创新中贡献力量 / 朱志强 51 ·宽域飞行探索 / 刘文 54 ·力学与数字孪生 / 李腾 57 61 72 84 弘扬科学家精神 党风廉政 党群园地 ·《关于加强新时代廉洁文化建设 ·2021 年度“四强”党支部 84 ·举办年度工会工作会议 88 ·一体推进“三不”的基础性工程 74 ·举办首次职工子女托管班 89 ·这些公务接待行为不能有 ·举办“魅力女性，快乐巾帼” ·大国“钟”匠——张首刚 61 ·张杰：科研最重要的就是兴趣和信心 66 ·李保国——把科研论文写在大地上 69 的意见》 72 79 妇女节活动 91 01 综合 要闻 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 力学所召开 2021 年度工作总结会议 2022 年 1 月 7 日， 力 学 所 召 开 2021 年度工作总结会议。所长、党委书记刘桂 菊代表领导班子作 2021 年度工作总结。所 领导班子成员、党委委员、纪委委员、学 术委员会委员、工会委员会成员、中层领 导人员、副高级及以上专业技术人员、职 工代表等 200 余人在主会场和 4 个分会场 参加了会议。会议由副所长魏炳忱、黄河 激主持。 刘桂菊从“对标对表，科学谋划，前 行道路更有方向”“外引内联，聚焦主业， 科技创新更有质量” “抓住关键，突出重点， 队伍建设更有活力”“统筹协调，深化改 革，支撑保障更有力度”“强基固本，传 承精神，党建引领更有力量”等五个方面， 系统回顾了 2021 年的工作，深入分析了研 究所创新发展中存在的问题与不足。她指 出，2022 年是党的二十大召开之年，实施 “十四五”规划的关键之年，力学所将以 习近平新时代中国特色社会主义思想为指 导，坚持和加强党的领导，对标“四个率 刘桂菊作力学所 2021 年度工作总结 魏炳忱主持会议 先”和“两加快一努力”目标要求，心系“国 家事”、肩扛“国家责”，聚焦主责主业，全面推进国重重组，加强人才队伍建设，拓展对 外交流合作，提高治理能力和治理水平，努力产出重大创新成果，为实现高水平科技自立自 强作出力学所应有的贡献。 会议按照《中国科学院研究所领导班子与领导人员年度考核实施细则》的相关规定和院 人事局通知要求，组织实施了对研究所领导班子的年度测评工作。 会议对在过去一年中有突出表现的人员和团队进行了表彰。学术所长何国威院士为引 “传承基因·担责国家” 发挥支部 弘扬科学家精神，激发创新发展活力 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 综合 基层 党组织 要闻 16 02 力波中心罗子人颁发了 2021 年度人才“伯乐奖”，表彰他在人才引进工作中的突出贡献。 “看见了亚纳米的短程有序及其与位错的交互作用”“考虑非均匀结构效应的金属材料剪 切带”“临空投放宽域飞行器亚 - 跨 - 超机动飞行实验获得圆满成功”“力学所建成‘四 证齐全’的 JG 资质体系”“力学所展馆建设及中国科学院授予力学所首个弘扬科学家精神 示范基地并揭牌运行” “某新飞行走廊研究进展” “‘太极一号’在轨实验取得重要成果” “新 型吸气式火箭发动机取得全面突破”“助力火星工程‘天问一号’研制和应用”“助力我 国首列时速 600 公里高速磁浮列车研制”等十项工作获评 2021 年度“十大亮点工作”。所 领导班子成员为获奖部门代表颁奖。 刘桂菊进行了总结讲话。刘桂菊在总结讲话中充分肯定了研究所 2021 年砥砺奋进取得 的成就，对全所职工、研究生、离退休老同志表示衷心地感谢，期望研究所 2022 年乘势而 上、再创辉煌！ 黄河激主持颁奖环节 何国威颁发 2021 年度人才“伯乐奖” 杨旭致“十大亮点工作”颁奖词 所领导班子成员与获奖代表合影 03 综合 要闻 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 力学所党委召开 2022 年第一次理论学习中心组 学习会暨党史学习教育总结会 1 月 19 日上午，力学所党委召开了 2022 年第一次理论学习中心组学习会，学习传达了 党史学习教育总结会精神。所领导班子成员、所党委理论学习中心组成员、科研骨干代表参 加会议，会议由党委书记、所长刘桂菊主持。 周济福作报告 魏炳忱作报告 会场 中科院流固耦合系统力学重点实验室副主任、LMFS 第二党支部书记周济福作了题为《见 证初心使命 赓续红色基因——存世最早的入党誓词的力量与传承》的党史学习专题报告， 从江西永新农民贺页朵在 1931 年写下的中国共产党第一份入党誓词入手，结合个人经历讲 述了老一辈共产党人传承红色基因，践行初心使命的感人事迹。他指出，作为力学所一员， 应该传承好钱学森、郭永怀、李佩等前辈的爱国情怀，弘扬他们甘做“铺路石子”的精神， 践行“工程科学”思想，把论文写在祖国的大地上，为强国富民作出应有的贡献。中心组成 员结合工作实际，交流了学习心得。 党委委员、副所长魏炳忱传达了习近平总书记关于党史学习教育的重要指示和党史学习 教育总结会精神。与会人员共同学习了习近平总书记在中央经济工作会议上重要讲话精神、 中央政治局党史学习教育专题民主生活会精神、中科院党组 2021 年冬季扩大会精神、中科 院党史学习教育总结大会精神等。中心组成员结合自身工作和体会，就有关学习内容展开了 深入地研讨。 刘桂菊在讲话中强调，力学所认真贯彻落实党中央、院党组部署，紧密结合科技创新实 际，精心组织、有序推进，党史学习教育取得了实实在在的成效。未来，要认真贯彻落实习 近平总书记关于党史学习教育的重要指示精神，建立常态化、长效化制度机制，引导广大党 员干部传承红色基因，继承和发扬党的优良传统和作风，努力为力学所的创新发展贡献力量。 “传承基因·担责国家” 发挥支部 弘扬科学家精神，激发创新发展活力 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 综合 基层 党组织 要闻 16 04 力学所召开 2021 年度党群述职及 “基层组织提升年”达标评估会 1 月 12 日，力学所党委组织召开了 2021 年党群述职及“基层组织提升年”达标评估 会，评选出“四强”党支部、先进基层党组 织和先进群团组织。党委书记、所长刘桂菊 等党委委员，各党支部（总支）书记、群团 负责人，各党支部（总支）支委、党小组组 长及党员骨干等 70 余人参加了会议。会议由 党委副书记、纪委书记杨旭主持。 各党支部（总支）书记重点围绕党支部 刘桂菊讲话 （总支）亮点工作、落实上级和所党委工作 部署、以及推进“基层组织提升年”等工作 的开展情况进行了述职汇报；所工会、妇委 会、共青团、研究生会等群团组织负责人重 点介绍了特色工作开展情况以及下阶段的工 作计划。2021 年是中国共产党成立 100 周年， 也是“十四五”开局之年，各党支部（总支） 年度工作紧密结合自身实际，扎实开展党史 学习教育，策划特色实践活动，引导广大党 员牢记作为科技工作者的初心使命；同时充 杨旭主持 分结合中心工作，不断强化基础研究、保障 重大任务，有效推动了重大科技成果产出。 机关一和机关二党支部通过深入开展“我为群众办实事”实践活动，切实解决了一些职工群 众急难愁盼的问题，进一步提升了机关管理效能。在推进“基层组织提升年”工作方面，各 党支部（总支）按照方案要求，主动查摆问题，推进整改落实，进一步提升了支部组织力， 做到了让党旗在基层一线高高飘扬。各群团组织在年度工作中能够充分发挥凝心聚力的作用， 深入思考职工、研究生等不同群体所面临的困难，准确把握实际需求，不断强化组织领导、 完善管理体系，策划实施了一系列特色活动，充分调动了所内各群体的参与热情，营造研究 所健康、和谐、创新、向上的文化氛围。 05 综合 要闻 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党支部书记、群团负责人现场述职 在述职过程中，杨旭首先通报了直属机关党委关于做好述职考评工作的相关要求，详细 介绍了“基层组织提升年”达标评估的相关内容，希望大家加强学习和交流，深入思考支部 未来如何更好的引领部门发展，切实发挥战斗堡垒作用。各党委委员对党总支、党支部的工 作进行了点评，并提出建设性意见。 刘桂菊作总结讲话。她首先结合各党支部（总支）、群团组织的工作重点与亮点进行了 逐一点评，指出 2021 年大家的工作都有很大进步，取得了很好的成绩。对于下阶段研究所 党建工作提出了几点要求：一是要充分认识所内各支部之间的类型差异，各支部要结合自身 特点准确把握工作重点与目标方向，深入思考作为基层党组织要发挥什么样的战斗堡垒作用 以及如何发挥战斗堡垒作用；二是要强化思想引领作用，进一步坚定党员干部的理想信念， 提高思想认识，激发干事创业的奋斗激情，全面推动研究所科技创新事业发展；三是加强基 层组织建设，要充分发挥党委作用，党政协同形成合力，深入思考研究所改革创新发展的重 大问题，要强化党支部政治功能，密切结合 中心工作，深刻领会使命定位，切实推动工 作取得实效。各群团组织要切实关心不同职 工群体的发展需求，打造品牌活动，进一步 丰富大家的学习、工作和生活，凝聚发展合 力、营造创新氛围，切实增强所内人员的集 体感、归属感、成就感。 会上，党群工作处就院专项工作进行了 部署动员。 会场 “传承基因·担责国家” 发挥支部 弘扬科学家精神，激发创新发展活力 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 综合 基层 党组织 要闻 16 06 力学所召开 2021 年度 领导班子党史学习教育专题民主生活会 2022 年 1 月 21 日，力学所召开了 2021 年度领 导班子党史学习教育专题民主生活会，院党史学习 教育第八督导组组长陈光、组员李丹到会指导。力 学所领导班子成员参加了会议，会议由党委书记、 所长刘桂菊主持。 为开好本次民主生活会，按照上级要求，力学 所领导班子研究制定了《力学所 2021 年度党史学习 教育专题民主生活会方案》，广泛征集了党员与职 刘桂菊讲话 工群众的意见建议。所领导班子成员对习近平新时 代中国特色社会主义思想、十九届六中全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神进行了 深入学习和研讨。结合思想和工作实际认真查摆存在的问题，撰写了个人发言提纲，在此基 础上形成了领导班子的对照检查材料。党委书记对班子成员个人发言提纲审阅把关，为开好 民主生活会打下了坚实的基础。 会上，刘桂菊代表领导班子作对照检查，在介绍了力学所党史学习教育开展整体情况后， 从文件要求的五个方面，查摆了 2021 年度的新问题，剖析了产生问题的原因，提出了切实 可行的改进措施。 领导班子成员紧扣本次民主生活会主题，按照院党组的要求，结合工作实际以及所征集 的意见建议，对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神，对照党章党规党纪， 把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，重 点从 5 个方面进行了自我对照检查，对存在问题原 因进行了深刻剖析，提出整改的具体措施。在开展 批评时，班子成员之间开诚布公，坦诚相见，批评 有根有据。通过开展批评与自我批评，每位成员对 自身存在的问题有了更加清醒的认识，均表态虚心 接受批评、认真进行整改，不回避，不避重就轻， 达到了“团结 - 批评 - 团结”的目的。 陈光表示，力学所班子成员高度重视、聚焦主 陈光讲话 题，按照党史学习教育的目标要求召开此次民主生 07 综合 要闻 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 活会。领导班子及成员能够结合工作实际， 带头严格执行有关规定要求，带头学党史、 悟思想、办实事、开新局，回顾了一年来领 导班子加强自身建设的情况，总结成效、查 摆不足，开展了批评与自我批评。此次民主 生活会既交流了思想、检视了问题，又明确 了今后努力的方向，气氛严肃认真、团结和 谐。今后，力学所领导班子要继续深入学习 领会党的百年奋斗历史、十九届六中全会精 会议现场 神以及党中央新要求，进一步悟思想，提认 识，为研究所各项工作的开展推进提供强有力的思想基础和强大的精神力量；要进一步加强 班子自身建设，增团结、强信心，以本次民生生活会的成效为动力源泉，为力学所的改革发 展特别是“十四五”规划的实施开好局，起好步；会后要认真梳理本次民生生活会形成的材 料，认真研究分析，形成整改清单，扎实落实整改，推动力学所各项工作再上新台阶。 刘桂菊代表班子进行了总结讲话，她表示所领导班子将结合研究所实际，进一步抓好队 伍建设。针对会前征求的意见建议、会上相互批评的意见，制定问题清单、落实整改责任， 以实际行动把党中央和院党组的决策部署落实到位，把会议成果转化为推动班子建设、推动 研究所改革发展的实际成效。 力学所召开 2022 年党政联席（扩大）学习研讨会 暨党委理论学习中心组学习会 为深入学习贯彻院 2022 年度工作会精神，研究讨论研究所 2022 年重点工作任务，2 月 16 日，力学所召开 2022 年党政联席（扩大）学习研讨会暨党委理论学习中心组学习会。所 领导班子成员、党委委 员、纪委委员、实验室 负责人、职能部门负责 人、党支部（总支）书 记 等 50 余 人 参 加 了 会 议。会议由所长、党委 书记刘桂菊主持。 刘桂菊讲话 何国威发言 “传承基因·担责国家” 发挥支部 弘扬科学家精神，激发创新发展活力 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 综合 基层 党组织 要闻 16 08 刘桂菊作题为《深入学习院工作会精神 收心聚力谋新篇》的报告，全面学习传达了院 2022 年度工作会议精神，对研究所今年的工作提出总体要求，并介绍了分管的人力资源处 和中科力森公司的年度重点工作。她指出，力学所在过去一年来稳中求进、小步快跑、进展 明显，但对标对表党中央和院党组要求，对照先进单位，还有差距。她强调，全所职工要进 一步深入学习凝共识、坚持思路聚合力、谋划部署打好底、突出重点起好步、狠抓落实开好 局、抓住时机求突破、改进作风强保障，围绕国家重大需求，聚焦主责主业，为强化国家战 略科技力量、实现高水平科技自立自强作出应有的创新贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜 利召开。 魏炳忱作报告 黄河激作报告 杨旭作报告 会上，副所长魏炳忱作了《科技处、教育处、基建与园区管理处 2022 年重点工作》的报告。 副所长黄河激作了《高技术研发、财务与资产管理、学会与期刊、质量管理领域 2022 年工 作重点和计划》的报告。党委副书 记、纪委书记杨旭从党建、纪检、 保密和档案等四个方面汇报了 2022 年度工作思考。结合所领导班子成 员的报告，各实验室负责人纷纷发 言，为推动研究所高质量发展献言 献策。 学术所长何国威院士作总结发 言，号召全所干部职工按照院党组 部署，凝心聚力、真抓实干，结合 工作实际深入思考谋划，以实际行 动贯彻落实院党组相关要求和工作 会议现场 部署。 09 综合 要闻 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 力学所开展春节期间走访慰问工作 2022 年春节前后， 力学所党委、所班子、 所工会组织开展春节慰 问活动。所长、党委书 记刘桂菊带队对生活困 难党员与职工、工作在 中关村和怀柔园区一线 的干部职工以及离退休 老干部老职工进行了走 访慰问，通过深入一线 岗位、入户走访、视频 拜年、电话慰问、发放慰问金与慰问品等形式走访慰问了 730 余人次，取得了“慰问一人、 温暖一户、带动一片”的良好效果。 力学所党政班子，所工会每年坚持在重大节日期间开展走访慰问活动，深入岗位一线了 解党员干部职工的思想动态和诉求，关切询问离休干部、老领导、老专家、老党员等老同志 身体状况和生活情况，虚心听取大家对各项工作的意见、建议，有针对性地帮助解决实际困 难，使广大党员、干部和人民群众深切感受到党组织的关怀和温暖，进一步激励广大党员、 干部弘扬伟大建党精神，不忘初心、牢记使命，凝心聚力投身科技创新伟大事业。 力学所党委中心组结合实际学习 《中华人民共和国科学技术进步法》 3 月 23 日下午，力学所党委召开了 2022 年第三次理论学习中心组学习会。所党委理论 学习中心组成员参加会议，副所长黄河激同志列席了学习会。会议由党委书记、所长刘桂菊 主持。 会议第一阶段，刘桂菊带领大家学习了《中华人民共和国科学技术进步法》，从修法的 必要性、重要意义、总体要求、主要过程、主要内容等几个方面对修法进行了系统解读。她 强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合我所实际贯彻落实《中华 人民共和国科学技术进步法》，做到学用结合，切实提高学习效果。 “传承基因·担责国家” 发挥支部 弘扬科学家精神，激发创新发展活力 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 综合 基层 党组织 要闻 16 10 会议第二阶段，纪委副书记、综合处处长朱国立传达了十九届中央纪委六次全会精神， 党委委员、人力资源处处长卢哲猛传达了习近平总书记在中央党校（国家行政学院）中青年 干部培训班开班式上发表重要讲话精神。全体党委中心组成员共同学习了全国两会精神及详 细的学习解读、中共中央办公厅印发《关于推动党史学习教育常态化长效化的意见》。 随后，中心组成员结合自身工作和体会，就有关学习内容展开了深入地研讨。 刘桂菊作专题报告 朱国立作报告 卢哲猛作报告 会议现场 刘丽同志被评为 2021 年度院优秀巡视干部 根据院党组巡视工作领导小组统一部署，巡视办 2021 年在全院选调巡视干部组建巡视 组，完成了年度巡视工作任务。结合巡视干部参巡和巡视组组长推荐情况，经审核公示，我 单位刘丽同志被评选为 2021 年度院优秀巡视干部。 刘丽同志现任中国科学院力学研究所教育处副处长，在巡视工作中履职尽责、勇于担当， 出色地完成了巡视组安排的各项任务。希望全所工作人员以先进为榜样，不断增强“四个意 识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，加强学习，扎实工作，为我所科研、管理工 作高质量发展作出新的贡献。 11 基层党组织 战斗堡垒作用 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 LNM 党支部召开“传承基因·担责国家” ——支部战斗堡垒作用主题党日暨党员转正大会 为贯彻落实中科院“基层组织见成效” 活动“对标使命定位、明确努力方向”要求， 结合力学所党委“传承基因·担责国家”主 题活动实施方案，促进党建科研融合，提升 支部组织力和战斗力，3 月 17 日上午，LNM 党支部在 5 号楼 206 会议室召开了主题党日 活动。会议主题为“传承基因·担责国家”—— 支部战斗堡垒作用的体现，会上还讨论了袁 福平同志转正事宜。党委书记、所长刘桂菊， 实验室主任魏宇杰、党群工作处处长武佳丽 袁福平作预备党员转正汇报 应邀出席会议，袁福平同志入党介绍人秦伟 同志、武晓雷同志，以及 LNM 党支部党员 志为人正直、乐观，积极要求上进，平时严 格要求自己，工作上任劳任怨，在一年的预 43 人参加了会议。 会议开始，全体党员起立，奏唱国歌。 备期内，政治思想上不断提高，科研能力和 首先开始会议的第一个议题，袁福平同志汇 组织管理能力不断加强，承担了多项重大科 报了预备党员考察期间的基本情况并宣读 研任务，起到了模范带头作用，符合党员转 《转正申请书》。随后，入党介绍人和党小 正的要求。经投票表决，一致同意袁福平同 组介绍了他的培养情况，大家表示袁福平同 志按期转正。 会议进入第二个议题：“传承基因·担 责国家”主题党日大讨论——支部的战斗堡 垒作用。为加强 LNM 党支部的党建工作， 与科研工作紧密结合、促进科研产出、支撑 实验室发展，提升全体党员理论水平、强化 党性修养。支部前期就如何发挥支部的战斗 堡垒作用进行了调查问卷，结合问卷调研的 情况，党支部书记武晓雷提出“LNM 党支 部的战斗堡垒作用应该体现在哪里？”“战 斗堡垒作用的中心工作 / 内涵是什么？” “科 研型党支部应该怎么做？”等问题，引发了 会议现场 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 基层党组织 战斗堡垒作用 12 大家的热烈讨论。党员 / 支部的主责主业是 促进科研工作、促重大成果产出；科研、创 新是检验支部工作的唯一标准。每位党员要 提高党性修养，提高眼界与格局，应有一个 思想解放的过程，认清差距在哪里，有更大 的魄力、更大的举措，对科研工作进行谋划， 有所产出。 党委书记、所长刘桂菊作总结讲话。她 充分肯定了这次主题党日的意义，认为组织 深入讨论支部的战斗堡垒作用体现在哪些方 刘桂菊讲话 面非常重要，支部要通过研讨，找准定位， 结合国重重组等重要工作，理清支部的战斗 堡垒作用如何发挥，发挥在哪些方面。她强 主力军的方向上；三是让力学所大有发展， 调，所党委的根本目标有三点：一是发挥政 让力学所的每一个人都有成就感，为大家提 治引领作用，引导大家增强四个意识、坚定 供能量。希望支部在国重重组的关键时期， 四个自信、做到两个维护；二是将全所同志 充分发挥作用，激发大家的活力、抓住机会， 的思想、行动统一到成为国家战略科技力量 开展建制化、体系化的工作。 LMFS 党总支召开 2021 年度工作总结大会暨全体党员大会 1 月 5 日上午，LMFS 党总支在会议中 心 206 会议室召开 2021 年度工作总结大会暨 全体党员大会。党委书记、所长刘桂菊应邀 出席，机关各职能部门负责人也应邀参加。 党总支 50 余名党员参加了本次会议，会议由 二支部书记周济福研究员主持。 会议现场 13 基层党组织 战斗堡垒作用 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 随后，刘桂菊书记针对党总支工作发表 了重要讲话。她首先对 LMFS 党总支的工作 给与了肯定，对党总支工作的开展提出了具 体要求。她指出，科技创新的好坏是检验党 建工作的唯一标准，党总支工作要紧紧围绕 科技创新工作开展，通过党建促进党总支与 各职能部门、所外机构的交流，从而更好的 促进实验室的科技创新工作。 党总支书记作述职报告 会议首先由党总支书记杨国伟研究员进 行了 2021 年工作述职，作了支部年度总结汇 报，回顾了党总支在 2021 年的工作。本年度， 党总支按照党委要求定期召开了三会一课， 发展两名党员；承办了《协力》第三期，得 到了高度认可；通过支部书记讲党课、党小 组学习、专题组织生活会、延安主题教育活 动等进行了系列党史学习教育；继续坚持了 青年学术论坛特色活动，开展多方位的支部 李洋作报告 共建活动。述职结束后，党总支党员对本年 接下来，一支部纪检委员李洋开展了纪 度支部书记及支委工作进行了评议，评议结 检内审文件的宣讲，对力学所 2021 年纪检内 果为优秀。 审干部培训交流会针对纪检、内审等相关文 件进行了详细的解读，通过对典型案例的通 报，警示党总支党员要汲取深刻教训，以案 为鉴，不越底线、不碰红线，弘扬新风正气。 为落实“我为群众办实事”实践活动， 所机关各职能部门负责人及代表还应邀参加 了党总支大会。人力资源处处长卢哲猛介绍 了年轻干部理论学习小组工作情况，科技处 副处长高大鹏介绍了科技处相关归口管理项 目情况，高技术处副处长李溪介绍了高技术 处相关归口管理项目情况。另外，综合处处 党委书记讲话 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 基层党组织 战斗堡垒作用 14 机关部门负责人作报告 长朱国立、财务处处长陈新、教育处处长王 登礼、学会办公室主任张自兵、党群处处长 武佳丽、基建处副处长丛睿介绍各自处的基 本情况和负责的工作。之后，党总支党员与 管理部门负责人进行了交流讨论，加深了相 互了解。 WESA 党支部召开 2021 年工作总结暨组织生活会 1 月 10 日下午，宽域飞行工程科学与应 用中心党支部（WESA) 党支部召开了 2021 年工作总结暨组织生活会。力学所党群工作 处代玉灵同志应邀出席，22 名党员参加了大 会，会议由 WESA 党支部书记肖歆昕和组织 委员高方圆主持。 党支部书记肖歆昕作年度述职 党群工作处代玉灵同志讲话 15 基层党组织 战斗堡垒作用 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党支部纪检委员占剑作警示教育 优秀共产党员和优秀党务工作者合影 首先，党支部书记肖歆昕作了全面的工 作总结汇报，从党史教育专题工作、“基层 组织提升年”工作推进情况、服务实验室科 研中心任务、“传承基因·担国家责”主题 活动等方面总结了党支部 2021 年的工作；支 部委员从遵守政治纪律和政治规矩情况、履 行党建工作职责情况、推动落实上级党的组 织部署的重点工作任务情况、落实支委分管 工作情况、作风和廉洁自律情况、存在问题 及改进措施等方面进行了述职。现场发放了 民主评议表，党员同志们为 2021 年 WESA 党支部书记和支委委员履职情况进行了民主 评议。 随后，全体党员就本年度个人在党的重 要战略部署和精神方面学习贯彻情况、履行 岗位职责情况等方面进行了总结，开展了批 评与自我批评，进行了深入的自我剖析，查 找问题，明确了下一步工作方向。会上党支 部纪委委员占剑面向全体党员开展了警示教 育，通报了近期违纪案例，对党员提出了严 格遵守党纪党规的要求。 在评议和交流阶段，三个党小组组长汇 报了组织生活开展情况并推荐了党支部优秀 共产党员候选人，介绍了候选人的基本情况， 会议通过民主评议和无记名投票，选举产生 了 2021 年度党支部优秀共产党员和优秀党务 工作者。代玉灵同志和肖歆昕同志为获奖同 志颁发证书，代玉灵同志讲话，积极评价了 党支部 2021 年的各项工作，并就近期党建工 作重点以及内部审计工作做了介绍，和与会 党员进行了深入交流。 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 基层党组织 战斗堡垒作用 16 中国力学学会与中国科协战略发展部、 中国颗粒学会、中国康复医学会党支部 联合开展主题党日联学活动 2 月 25 日，中国力学学会与中国科协战 略发展部、中国颗粒学会、中国康复医学会 以“走进人民科学家 深刻领悟‘两个确立’” 为主题，在中国科学院力学研究所开展了党 支部主题党日联学活动。中国科协党组成员、 书记处书记王进展，战略发展部党支部书记、 部长杨文志，副部长赵立新，中国颗粒学会 秘书长王体壮、中国康复医学会副秘书长钟 铁军等一行 20 余人，以及中国力学学会秘书 参观 处党支部全体成员参加了此次活动。中科院 力学所党委委员卢哲猛同志应邀出席。本次 范基地、“人民科学家·强国奠基石”党员 活动由中国力学学会党委委员、党支部书记、 主题教育基地，走进钱学森、郭永怀等老一 专职副秘书长汤亚南同志主持。 辈科学家回国后最先开展工作的地方，并在 活动首先是参观部分，王进展等一行参 钱学森塑像、郭永怀塑像前鞠躬致意、敬献 观了力学所展馆、中科院弘扬科学家精神示 花篮。 参观 向钱学森塑像、郭永怀塑像致敬 17 基层党组织 战斗堡垒作用 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 随 后， 中 国 颗 粒 学 会 秘 书 长 王 体 壮 为 大家作了《标定时代大方位，构建发展新格 局——全球智库报告中双碳目标下学会发展 的思考》的专题报告，引发了大家对学会开 展智库工作的思考。然后，四个党支部进行 了联学互鉴交流分享，各党支部介绍了各自 在党建、会建方面的工作开展情况。力学所 党委委员卢哲猛代表力学所向大家介绍了建 立党员主题教育基地的背景意义，欢迎中国 科协和兄弟学会常来力学所交流指导，希望 力学学会办公室党支部推动党建工作再上新 的台阶。杨文志支部书记介绍了科协战略发 展部的职责、定位以及未来工作方向和党支 部力图打造的部门文化，分享了参加本次活 动的感悟。他指出，通过本次活动他深刻感 受到了战略科学家的绝对作用，学会能够为 战略力量提供重要支撑，学会强则科技强、 国家强，学会是党执政的重要基础。他还指 出，通过学会党建工作分享他体会到，学会 机关是政治机关，党建入章、理论武装、组 改革的重点，是联系、服务科技工作者的科 协工作体系的重要部分，党建的生命力在于 融入学会业务工作。 王进展书记在活动总结环节中发言。他 指出，本次活动是中国科协战略发展部党支 部与学会党支部的交流活动，既有工作交流， 又有知识拓展，更是一次精神洗礼，作为一 名支部党员收获很大。最后他向中科院力学 所对学会的支持表示感谢，同时也感谢中国 科学院为中国科协所属的众多家学会给予了 织全覆盖非常有必要，学会党建是科协深化 重要支撑保障。 体壮秘书长作专题报告 联学互鉴交流分享 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党员 随笔 18 ◇ 刘桂菊 摘要 中国科学院力学研究所（以下简称“力学所”）作为我国力学领域的“国家队”， 是一支重要的国家战略科技力量。新时期、新要求，明确力学所的使命、责任和目标，为国 家作出重大贡献，是建强“国家队”的基本要求。为此，文章对标对表“充分体现国家意志、 有效满足国家需求、代表国家最高水平”3 个方面要求，阐述了力学学科及力学所发展历程 与国家重大需求的关系，分析了力学领域“国家队”的特征与使命任务、新征程中面临的新 形势和新挑战，对如何建设好力学领域“国家队”提出了构想与举措。 关键词 力学，国家队，国家战略科技力量，工程科学，主责主业 DOI 10.16418/j.issn.1000-3045.20211227001 19 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 强化国家战略科技力量是加快实现科技 以蒸汽机、发电机，以及计算机和航天科技 自立自强、推动建设世界科技强国的关键途 为标志的三次工业革命中，力学都起到强支 径。中国科学院是国家战略科技力量的主力 撑作用，也借此获得快速发展。18 世纪，在 军，作为“国家队”“国家人”，必须心系 牛顿经典力学原理的指导下，瓦特发明了蒸 “国家事”、肩扛“国家责”，主要体现在 汽机离心调速器之后，蒸汽机才真正成为动 “充分体现国家意志、有效满足国家需求、 力，推动了第一次工业革命。19 世纪末到 代表国家最高水平”3 个方面（以下简称“3 20 世纪初，以电灯和电力大规模应用为标志 个方面”），这是党的要求、国家和人民的 的第二次工业革命中，基于热力学和动力学 期望。中国科学院力学研究所（以下简称“力 原理制造的蒸汽涡轮发动机极大地带动了欧 学所”）是以钱学森“工程科学”思想建所 洲工业发展。20 世纪中叶至今，人类不再局 的综合性国家级力学研究基地，是我国力学 限于简单机械，原子能、航天技术、电子计 领域的“国家队”。60 余年的发展中，力学 算机、人工材料等具有高科技含量的产品和 所涌现出了以钱学森、钱伟长、郭永怀、郑 技术得到了日益精进的发展。普朗特提出边 哲敏等为代表的一大批杰出科学家，为“两 界层和升力线理论，使飞机的科学设计成为 弹一星”等国家重大需求及经济社会发展作 可能；随后，在冯·卡门等应用力学先驱的 出了重要贡献。新时期，力学所将大力弘扬 共同努力下，突破声障和热障、逾越声速， 老一辈科学家精神，秉承优良传统，对标对 实现人造卫星升空和人类登月。航天技术的 表“国家事”“国家责”“3 个方面”的内 迅猛发展成为第三次工业革命的重要标志之 涵和要求，明确力学所的使命、责任、目标 一。当今社会，力学已普遍应用于国防和国 与任务，并在工作中作为首要任务予以落实。 家重大工程的各个环节，科学前沿与重大需 1 力学领域“国家队” 求“双轮”驱动特征越发明显，成为航空航天、 能源、交通、机械、海洋、土木等诸多工程 领域的基本分析手段。 1.1 力学学科发展与工业革命 1.2 力学所在服务国家重大需求中发展 力学是关于力、运动及其关系的科学， 研究介质运动、变形、流动的宏观和微观行 为，揭示力学过程及其与物理、化学、生物 学过程的相互作用规律。“力学是大工业的 真正科学的基础”是马克思的著名论断。在 壮大 力学所自 1956 年 1 月建所以来，始终 以国家重大需求为牵引，坚持自主创新。首 任所长钱学森 1956 年 1 月 6 日在全所人员大 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党员 随笔 20 会上的讲话《关于力学研究方法》中就明确 提出：“任何科学研究必须和实际结合，挑 选课题应结合国家工业推进方向。”在这一 思想指导下，力学所建设初期的研究组设置 充分体现国家需求，并按照国家及中国科学 院部署，布局了火箭、导弹、人造地球卫星 方面的初始研究；20 世纪 60 年代，参与了 如氢氧发动机预研、“651”任务（“东方红 一号”人造卫星）等若干项国家非常重要的 任务。60 多年来，力学所在探空火箭、战略 导弹、氢氧发动机、人造卫星的研制，核爆 工程及防护、海洋工程等领域的关键技术研 究方面做出了开创性的工作；并且，开创爆 炸力学、物理力学、化学流体力学、电磁流 体力学等学科领域，推动了中国近代力学事 业的发展，为我国国防建设、经济社会发展 作出了重要贡献。获得各类国家级和省部级 奖项 250 余项，其中国家最高科学技术奖 1 项、国家科学技术进步奖特等奖 4 项、国家 科学技术进步奖一等奖 4 项、国家科学技术 能够发挥不可替代作用的“心腹之患”，加 强“卡脖子”的关键核心技术的力学理论研 究，缩小我国与国际先进水平的差距。重点 解决新一代高速运载装备的关键力学问题、 载人航天及深空探测中的重大力学问题、人 类健康与重大疾病的生物力学问题、力学与 人工智能融合的系统优化控制问题。 （2）解决力学领域的“燃眉之急”。 围绕空天飞行、海洋装备、新型材料等国家 重大需求，重点突破高超声速飞行器气动力 和气动热、航空发动机内流和燃烧、静音潜 航器的推进和噪声、超导等新型材料极端服 役条件下力学性能、微重力流体物理及生命 技术、空间引力波探测技术、强动载效应与 装备服役可靠性，发展跨域跨介质航飞、力 学与现代医工结合、海洋及流域工程结构评 估等新兴前沿技术。 （3）独具特色的力学装备平台。加强 重大科技基础设施系统性建设，立足钱学森 工程科学实验基地，重点推进智能化宽域飞 进步奖二等奖 14 项，见证着力学所走过的光 辉历史和取得的辉煌成就。 行器试验与模拟设施、临近空间飞行模拟与 验证平台、空间引力波地面验证实验装置、 深海与深水实验模拟平台、超常环境重大工 程系统评估评价平台、空间多要素环境模拟 实验设施、数值仿真与虚拟现实演示验证平 台等的建设，为突破关键核心技术和加强前 沿基础研究提供有力支撑。 （4）国家力学领域的人才高地与思想 源地。发挥力学领域“国家队”的牵引作用， 加快吸引并汇聚国内外本领域的高端人才， 1.3 力学领域“国家队”的特征与使命 任务 作为力学领域的“国家队”，最重要的 使命和特征有以下 5 个方面。 （1）聚焦力学领域的“心腹之患”。 面向空天、海洋等国家战略领域，瞄准力学 21 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 加大对科研骨干及拔尖青年人才的稳定支 持，培养、造就一批具有国际水平的战略科 技人才、科技领军人才、创新团队；尊重人 才的成长规律，以及科研活动自身的规律， 激发科技人才的创新创造活力，鼓励“从 0 到 1”的原创思想，逐步建成国际一流的人 才高地与思想源地。 （5）国际化的力学研究中心。依托全 国重点实验室、国家自然科学基金委员会基 础科学中心、中国力学学会等平台资源，实 施更加开放包容、互惠共享的国际科技合作 战略，积极主动地融入全球创新网络，建设 国际化科学研究中心和创新高地；加强科学 研究功能，集人才培养与知识创新为一体， 使力学所成为力学新知识产生的重要源地。 强化以力学为基础的技术创新功能，在知识 创新的基础上产生大量新技术，并通过产品 创新、市场创新和管理创新带动产业变革。 2 力学“国家队”新征程中面临的 新形势和新挑战 2.1 与国家需求紧密结合是当今力学发 展的大势所趋 2021 年 5 月 28 日，习近平总书记在中 国科学院第二十次院士大会、中国工程院第 十五次院士大会、中国科协第十次全国代表 大会上指出：“现代工程和技术科学是科学 原理和产业发展、工程研制之间不可缺少的 桥梁，在现代科学技术体系中发挥着关键作 用。”力学所首任所长钱学森在 1957 年发表 了《论技术科学》一文，对力学学科作了全 面论述，在此基础上也形成了力学所的研究 架构基本框架。该文中指明，“力学桥连工 程与科学，力学需要从介质的原子、分子层 次的相互作用、运动与反应出发，理解并预 测其工程层次的力学行为”，由此阐明了力 学研究的属性及其在现代工程和技术科学中 的关键作用。 《中华人民共和国国民经济和社会发展 第十四个五年规划和 2035 年远景目标纲要》 中提出：“瞄准人工智能、量子信息、集成 电路、生命健康、脑科学、生物育种、空天 科技、深地深海等前沿领域，实施一批具有 前瞻性、战略性的国家重大科技项目。”力 学研究能够在高超声速飞行、跨域海洋航行 器、空间引力波探测、战略装备极端服役可 靠性等重点方向与国家需求紧密结合，发挥 不可替代的作用。 2.2 强化体系化基础研究，任务带学科， 前景广阔 2021 年下半年，中国科学院召开全院基 础研究工作会议，制定《中国科学院关于加 强基础研究的若干意见》（以下简称“基础 研究十条”），提出了加强基础研究的一系 列新思路、新政策、新措施。力学所将坚持 把围绕国家战略需求和科学前沿重大问题的 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党员 随笔 22 定向性、体系化基础研究作为主要任务。主 医学的深度交叉融合。② 两个“诺奖级”科 要从国家发展对基础研究的战略要求出发， 学前沿问题需要力学家去探索。一个问题是 确立研究所、科研单元和研究团队的科研定 “非均衡湍流”，这不仅是流体力学研究的 位，引导、推动科研院所和科研人员聚焦主 前沿难题，也是制约海洋航行器性能的关键 责主业，开展定向性基础研究。坚持需求导 因素之一。另一个问题是“引力波探测”， 向和问题导向，围绕国家重大需求和学科前 其涉及的激光干涉测量、微推进、无拖曳等 沿布局一批重点攻关方向，加快打造原始创 关键探测技术是力学所掌握的特色优势。③ 新策源地，聚焦非均衡湍流、高温气动、微 国家创新体制机制正在发生变革。例如，重 重力科学、固体强度与破坏，力争取得有影 组重点实验室体系、加强使命驱动的建制化 响力的基础研究成果；加快突破关键核心技 基础研究、设立“揭榜挂帅”“赛马”等新 术，围绕高超声速飞行、跨域海洋航行器、 的项目立项管理模式。 空间引力波探测、极端服役可靠性评估，力 （2）挑战。根据国家重大科技战略需求， 争形成标志性的科技成果。发挥建制化、多 结合研究所在重点攻关方向的研究基础与发 学科、大平台和综合性等优势，依托实验室 展态势，对标力学领域国际一流的科研机构， 和中心两级科研单元，联合院内外优势力量， 力学所具有学术底蕴丰厚、学科体系完备、 开展有组织、体系化的基础研究，为满足国 科研装备平台先进等优势，但也面临一系列 家战略需求提供科学基础和关键核心技术支 问题和挑战。例如：在国家战略需求中如何 撑。 发挥创新引领作用？基础理论、前沿技术与 系统集成如何衔接形成创新链？如何改革体 制机制，促进重大产出？这些，需要在今后 2.3 面临的机遇和挑战 的工作中深入把握、着力解决。 （1）机遇。新时期，通过对发展环境 的科学研判与分析，力学所面临的机遇主要 3 对标对表、聚焦主业、为国奉献， 体现在 3 个方面。① 国家战略领域对力学有 建强力学领域“国家队” 新的要求。在国防安全领域，要求抢占宽域 飞行前沿技术制高点，进一步发展新一代尖 “十四五”和今后一个时期，力学所将 端装备；在深空探测领域，要求突破微重力 坚决贯彻落实党中央、国务院及中国科学院 科学与引力波探测技术；在建设“海洋强国” 党组关于科技事业发展的决策部署，坚持“一 领域，要求发展新一代静音跨域海洋航行技 个目标”——作出经得住历史考验的贡献； 术；在现代医工领域，要求加强力学与智能、 强化“二个抓手”——建制化 / 体系化基础 23 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 研究、技术创新与攻关，以及两者间的有机 衔接；突出“三个关键”——建立有效的组 织模式、促进重大成果产出，提升人才队伍 的质量规模与合力、建设力学的中心，传承 基因、开拓创新、合作共赢、实现良性循环； 加强“四个保障”——提升管理能力、培育 优良文化、强化资源配置、完善科研条件。 沿着钱学森、郭永怀等指引的道路和标准砥 砺前行，建强力学领域“国家队”，为实现 高水平科技自立自强贡献力量。 3.1 全面加强党的领导和党的建设，引 领凝聚强大发展动力 党的全面领导是研究所科技创新保持正 确方向的强大动力和根本保证。要持续深入 学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思 想和习近平总书记系列重要讲话精神等，不 断增强“四个意识”，坚定“四个自信”， 做到“两个维护”，将思想和行动统一到以 科学家精神示范基地等的平台作用，大力弘 扬科学家精神，引导广大科研人员将个人理 想融入科技事业发展伟业，为实现中华民族 伟大复兴的中国梦贡献力学所人的力量。 3.2 坚持需求导向、问题导向，明确重 点任务与目标 “十四五”期间，力学所将坚持需求导 向、问题导向，主动与高水平科技自立自强 的战略要求对标对表，聚焦我国在空天、海 洋等国家战略领域中的重大需求，引领非线 性耦合的多尺度力学理论与超常环境下力学 工程的前沿研究，布局了 4 个主攻方向—— 新型空天高速飞行技术与验证、湍流与跨域 海洋航行器技术、微重力科学与引力波探测、 强动载效应与极端服役可靠性（以下简称“4 个主攻方向”）；提出了 4 个新兴前沿方向 与未来技术——新型空天动力与高焓流动光 电特性预测、跨尺度生物力学与力学医学工 习近平同志为核心的党中央决策部署和要求 程、非线性多尺度力学与机器学习方法、流 上来。认真贯彻落实新时代党的建设总要求， 域与海洋资源开发力学环境预测（以下简称 着力加强党委自身建设，规范党委议事规则 “4 个前沿方向”）。通过攻关以上 4 个主 和工作机制，深入推进全面从严治党，确保 攻方向和 4 个前沿方向，力争在流体力学和 党委在“三重一大”决策中发挥重要作用。 固体力学等基础研究中取得重要突破，着力 大力加强基层党组织建设，层层压实党建责 发展高超声速飞行、跨域海洋航行器、空间 任，开展“传承基因·担责国家”主题活动， 引力波探测等核心关键技术，推动力学与其 推进基层党支部规范化建设，推动党建科研 他工程科学和自然科学的深度交叉，构建从 互融互促。充分发挥中国科学院“人民科学 原始创新到技术突破再到系统集成的“技术 家·强国奠基石”党员主题教育基地、弘扬 科学”创新链，建设国际一流的力学研究中 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党员 随笔 24 心和科教融合的工程科学研究基地。 形成一支结构合理的创新人才队伍。以青年 人员为重点，继续实施“优培计划”，深入 3.3 多措并举，建强力学领域“国家队” 实施力学所所长基金，积极设立并支持研究 所层面创新团队建设，支持青年人才在重大 （1）优化科技布局，强化科研单元的建 科研任务中挑大梁、当主角，在实践中快速 设。深入贯彻国家及中国科学院关于重点实 锻炼成长。 验室体系重组的相关政策，围绕国家重大需 （4）拓展交流与合作，融入科技创新 求进一步凝练重点实验室定位、目标、方向、 价值链。 任务及体制机制，整合力学所内外非线性力 依托中国力学学会等平台，深化空间微 学、空天飞行与高温气动两个领域的优势科 重力科学、微纳米力学等领域的优势国际合 研力量，大力推动重点实验室体系重组。结 作基础，积极引进国际优秀人才，逐步构建 合力学所发展规划优化科技布局，加强实验 “全方位、深层次、多样化”的国际合作伙 室、中心等科研单元体系化建设，改革以研 伴网络，提升力学所的国际影响。积极加强 究部及课题组为核心的研究队伍组织模式， 与重点行业领域的交流与合作，在能源、交 充分发挥大团队协同攻关的优势。 通、安全、先进制造等领域开展行业共性和 （2）加强总体，实施矩阵化的重大项 关键技术研究，支撑相关行业转型升级。 目组织模式，加快成果产出。为加强攻关重 （5）提高管理水平，做好支撑保障。 大任务的能力，建成了力学所总体部——宽 加强重大科技基础设施系统性建设，建立覆 域飞行与工程科学应用中心，以及独具特色 盖科研设备规划、建设与运行的全周期管理 的中国科学院空天创新中心，打通了从原始 模式。深化“放管服”改革，结合实际出台 创新到系统集成的完整创新链。实施矩阵化 相关配套制度，减轻科研人员负担。推进所 的重大项目组织模式，借鉴“首席科学家 + 级重大项目统筹管理，强化力学所经济资源 两总”等管理模式，提升攻关重大任务的能 等的统筹调控，提升支撑保障能力。加强管 力，形成有利于重大项目实施的体制机制， 理部门能力素质建设，提升力学所治理能力 促进标志性的重大科技成果产出。 和治理水平。 （3）提升人才队伍的战斗力和影响力。 始终坚持党管人才，着眼力学所发展战略定 （文章来源：《中国科学院院刊》2021 位、科技布局、科技活动的组织模式等，加 年第 Z2 期） 大精准引才力度，壮大特别研究助理队伍， 探索完善绩效评价体系，加强稳定支持力度， 25 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 传承红色基因，践行“工程科学”，创新报国为民 ——沿着钱学森、郭永怀等指引的道路和标准前进 ◇ 闫聪 1956 年 1 月 6 日，钱学森先生创建了中 中科院是国家战略科技力量的主力军，作为 国科学院力学研究所，“以技术科学为国家 “国家队”“国家人”，必须心系“国家事”、 目标服务”就成为了力学所的办所思想和红 色基因。钱所长在成立大会上做了《关于力 学研究方法》的讲话，指出“任何科学必须 与实际结合，挑选课题应和国家工业推进方 向相适应，要注意实际生产工程中发生什么 问题，我们要耐心考虑并从中发现共同之点， 解决这些问题可以解决类似的若干问题；研 究结果要注意实践的意义。” 建所 60 余年来，力学所始终以国家需 求为牵引，与国家目标紧密配合，发挥工程 科学先导作用，坚持自主创新，不断开拓领 域，促进学科发展。在探空火箭、战略导弹、 氢氧发动机、人造卫星的研制，以及核爆工 程和防护、海洋工程、高超声速科技等领域 的关键技术研究方面做出了开创性工作，钱 肩扛“国家责”，并且明确了“充分体现国 家意志、有效满足国家需求、代表国家最高 水平”的国家队标准。 刘桂菊所长在 2021 年中国科学院院刊 （Z2）发表了《坚持对标对表 秉持优良传 统 建强力学领域“国家队”》 的文章，系 统阐述了力学学科及力学所发展历程与国家 重大需求的关系，分析了力学领域“国家队” 的特征与使命任务、新征程中面临的新形势 和新挑战，对如何建设好力学领域“国家队” 提出了构想与举措。 近年来，在所班子的坚强领导下，我们 紧紧围绕国家战略需求，与研究所的科学家 一起，在战略高技术领域，努力探索传承红 色基因，践行工程科学思想。下面简要汇报 学森、郭永怀荣获了“两弹一星功勋奖章”， 一下相关工作的思考与实践。 郑哲敏获得了最高科技奖。 2021 年 5 月 28 日，习近平总书记在两 1. 积极对接国家战略需求，组织谋划重 院院士大会上明确要求“加快建设科技强国， 大任务 实现高水平科技自立自强”“坚持问题导向， 奔着最紧急、最紧迫的问题去”。侯建国院 侯建国院长在 2021 年夏季党组扩大会 长在 2021 年院工作会及夏季党组会上提出， 上明确指出，要求把国家战略需求作为一切 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 工作的出发点和着力点。在 2022 年的院工作 会上又再次强调，争取承担国家重大科技任 务，是今年工作的重中之重。 高技术处作为研究所战略高技术领域的 组织主管部门，从成立之初，就一直把重大 任务的谋划与争取作为部门工作的核心。在 所班子的坚强领导下，充分挖掘研究所深厚 的基础研究积累，积极对接国家重大需求， 组织谋划争取和承担国家重大科技任务。通 过与国家和军队有关主管部门、各军兵种的 直接深入交流对接，切实了解国家的战略“真 需求”，定期获取需求和问题清单。组织科 学家 “研究真问题，真研究问题”，以深入 的基础研究为根本，以关键科学问题的突破 来支撑重大工程技术的发展。 通过大家的共同努力，在 2019 年高技 术处成立之初，聚焦研究所主责主业梳理策 划的 25 个重点推进项目，目前已经有 21 个 获得国家层面立项支持或列入指南。以宽域 飞行器、巡弋飞行系统等基于原创思想提出 党员 随笔 26 点项目 5 项，创新特区重点项目 1 项，还有 3 项重点项目列入 2022 年指南。院外竞争性 任务的比例逐年提升，院外经费比例已经超 过 70%。我所高技术领域经费体量，2021 年 全院排名第 18 位，人均国家任务经费全院排 名第 10 位。 特 别 值 得 一 提 的 是， 青 年 科 研 家 在 争 取和承担国家重大任务中发挥了核心骨干作 用。十四五开局以来，62% 的新增高技术项 目负责人由 80 后担任；在研的 5 项基础加强 项目有 3 位首席为 80 后，列入 2022 年指南 的 3 项重点项目首席均为 80 后；国防科工局、 军委科技委专业组、院国防创新领域专家组 80 后专家已经超过 7 位。一支充满活力、积 极向上的新力量正在快速形成。 2. 加强总体牵引凝聚力量，优化模式促 进产出 长期以来，力学所的创新思想层出不穷， 的系列新概念技术方案，获得高度关注，正 系列原创性成果已经成为国家的重要战略发 在开展论证和立项工作；针对突破未来全域 展方向，为国家战略安全做出了突出贡献。 智能装备新质极限能力而提出的装备极限力 但是，在重大任务的组织实施，尤其是在集 学，成为了基础加强优先发展方向，列入 成创新的重大成果产出方面，离“国家队” 十四五规划；多位科学家成为国家有关部门 的要求仍有一定的差距。任务承担模式以课 的领域或主题专家，积极为国家建言献策， 题组为主、跨部门协作比较不容易；为了完 牵头负责有关发展规划或论证建议报告。我 成集成性任务，每个团队都配备了一些支撑 所高技术领域近 3 年的年均科研经费到款超 队伍，散而不强，效率低；大多数任务通过 过 4 个亿，承担了战略型号工程、重大专项、 外协完成，管控 / 协调能力不足，经费、质 条件保障、战略先导等国家重大任务。在空 量和进度都难以把控；集成项目管理体系难 天、海洋等优势领域，牵头承担基础加强重 以建立，管理支撑不足，进度难以保证。 27 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 近两年，围绕重大任务组织实施，研究 力水平降落返回，系列飞行器可作为可重复 所采取了一系列重要举措，优化科研单元与 使用低成本宽域飞行试验平台；首次实现临 组织模式，提出了中心、研究部 2 种新型组 近空间投放宽域飞行器亚 - 跨 - 超机动飞行， 织模式，明确了实验室及中心的定位和目标， 填补了我国临空投放发射技术空白，有望成 以及建设和运行管理要求。2021 年 3 月 4 日， 为继火箭助推、机载空射后的第三种可行的 经学术委员会讨论和所长办公会审议，决定 高速飞行试验手段。目前，相关成果正在积 对先进制造工艺力学实验室、空天飞行科技 极论证，推进国家层面立项，有望形成新型 中心（筹）进行优化整合，成立宽域飞行工 装备，提升国家能力。 程科学与应用中心，践行工程科学思想，聚 传 承“ 以 技 术 科 学 为 国 家 目 标 服 务” 焦集成创新能力提升，打造力学所的“总体 的红色基因，弘扬老一辈科学家精神，切实 部”。探索重大任务组织管理体制机制新模 践行工程科学思想，沿着钱学森、郭永怀等 式，建设“工程科学”+“工程管理”新队伍， 指引的道路和标准前进，我们一定能再创辉 构建“分可独立作战，聚可合力攻关”新体 煌！ 系，打造自主特色的创新链，实现创新、集 成验证、再创新的高效迭代上升，支撑研究 所集成创新发展新需求，产出一批高水平原 创科技成果。与现有的实验室形成合力，实 现“创新之脑”与“创造之手”的有机融合， 建立首席科学家 +“两总”重大任务组织模式， 为全所科学家提供专业的工程设计、论证和 管理支撑，让科学家更加专注于科技创新， 最大化实现原始创新成果。 2021 年 7 月 15 日，鸣镝宽域飞行器核 心研制团队被中国科学院光荣授予了“钱学 森科技攻关青年突击队”称号。突击队汇集 了经验丰富的 70 后、敢打敢拼的 80 后和勇 往直前的 90 后，是一支 “老中青三代有机 结合”的队伍。传承并弘扬老一辈科学家精 神，团队协作攻关，自主研制了“鸣镝”系 列宽域飞行器，在本领域内实现了数个突破。 在国内首次实现了高超声速构型飞行器无动 闫聪，高技术处处长兼 宽域飞行工程科学与应用中 心主任，机关二党支部书记。 主要从事重大任务组织和管 理工作。 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党员 随笔 28 谈谈如何把握好管理中的“度” ◇ 李海勇 管理岗位的人在工作中可能会有很多疑 惑，比如：领导让干什么就干什么，让怎么 干就怎么干，即使不对也干？在做事的过程 中，需要步步请示还是自己决策？与领导意 见不一致如何做等等。这些都应该是作为一 名管理人员必须经历的事情，也是必须思考 的事情，如果从不思考，那我建议从管理岗 位“撤离”吧。针对管理中“度”的把握， 相关制度，如果是一次性的工作，请示领导 决策后执行即可。 个人有三点建议，供各位从事管理岗位的人 员参考。 为管理一线的人员，首先需要提出自己的看 法或者拟办理的意见，然后去请示领导。一 线人员的建议，从现实考虑，主要偏向可操 作性，但是领导有的时候会从全局考虑，有 可能事情的处理思路与一线管理人员不同， 这时就会出现矛盾。对于此类事情的处理， 只有两种选择，要不“说服领导”要不“服 从领导”。 如果自己认为事情的处理，按照自己的 思路操作更有利于单位，就提出处理方案， 去“说服领导”。一旦无法“说服领导”， 那就“服从领导”，不要既不与领导沟通， 又不按领导的意见办，将事情往后拖延，这 样带来的不利影响非常大。 第一点建议，管理不是“人治”，应该 是“制度”优先。 管理，虽然是与人打交道，但是不应该 是“人治”，即根据个人的判断来做事情， 同样的事情，今天张三来办理，一套规则； 明天李四来办理，另外一套程序，这不利于 单位的正常运转。对于事情的办理，首先应 按照单位的规定来处理，如果没有规定，请 示领导，并根据情况编制相关制度。只有这 样，单位的运转才能够正常，事情处理才有 可能井然有序，若不然，“人治”带来的后 果是亲疏有别，另外，一旦关键人员离职， 事情的处理将杂乱无章。 作为管理人员，首先要学习单位的规章 第二点建议，处理一些疑难事情时，要 不“说服领导”要不“服从领导”。 每个人的成长经历不一样，接受的教育 也不一样，所以处理一件事情，即使有规章 制度，但是方式方法和途径也不一样。尤其 是碰到一些制度没有明确约定的事情时，作 第三点建议，事情确定后，坚决执行， 不要犹豫徘徊。 制度，做到烂熟于心，在制度框架下做事情。 “一分部署，九分落实”。管理的工作， 如碰到的事情，单位无规章制度，要判断是 最主要的是“落实”。甭管是领导拍板的， 日常性的工作还是一次性的工作，如果是日 还是会议决定的，都要马上去落实、坚决执 常性的工作，需要根据事情的处理逻辑编制 行。有些机会稍纵即逝，不等人。作为管理 29 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 人员，最基本的要求我觉得应该就是落实。 以上三点，说起来容易，做起来难，需 从落实的角度来说，可能也有如下情况： 要不断的领会和思考，希望对于管理人员能 自己赞同的同时又符合自己做事思路的事 够起到一定的启迪作用。 情，会不打折扣的马上执行；自己也没有特 别好的主意，领导决定了的事情，也不会有 问题，按照领导指示办理即可；自己对事情 李海勇，基建与园区管 的处理有想法，领导决定的事情与自己的想 理处处长。 法不一致，有可能会犹豫徘徊。对于单位来 说，希望管理人员有自己的想法和建议，但 是如果出现意见不一致并且领导已经决策的 情况，更希望管理人员即使意见再大，也要 坚决执行，只有这样，单位的事情才能正常 运转。 研究生思想政治教育任重而道远 ◇ 刘丽 一个周末，我收到一位导师的微信消息， 天下家国为？见微知著，日常生活中没有品 他发给我两张照片，一张是我所办公楼某层 德行为约束的学生，很难想象他在攻克科学 卫生间门口，垃圾箱旁边堆满了吃完外卖的 难关时有很强的自我驱动力，在走向社会后 餐盒和包装袋，另一张是旁边空空如也的垃 能成为有国际水平的科技人才，能在国际科 圾桶。这位导师在微信中问我：“这样的学生， 技战中成为坚定不移的战士？能成长为德智 能干出什么成绩？（让学生们）做出改变， 体美全面发展的社会主义建设者和接班人？ 应该是你们的工作”。收到信息，一方面很 这是一个关于研究生思想政治教育的话题。 感激这位导师，向我们展现研究生的日常状 研究生教育是国民教育的最高层次，承 态，对我们的工作提出要求。另一方面，我 担着高端人才供给和科学技术创新的双重使 也在这条微信里读到了无奈，作为导师他们 命，是经济社会发展的主要驱动力，是实施 都希望把学生培养成德才兼备的科技精英， 创新驱动发展战略和建设创新型国家的重要 但现实是很多的学生连日常行为规范都不能 基石。研究生思想政治教育是研究生教育的 好好遵循。韩非子说过，一室之不治，何以 重要组成部分，涵盖了思想、政治、道德、 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党员 随笔 30 心理还有基本法律法规等内容。育人为本， 育德为先，抓好研究生思想政治教育才能落 实科研院所立德树人的根本任务。近年来研 究生规模不断扩大，研究生能力素质参差不 齐，面临学术科研、成家立业等多重压力以 及外界多重诱惑，思想心理问题尤为突出， 做好研究生思政教育是决定研究生培养质量 的关键要素和建设和谐校园的迫切需求；思 想是行动的先导，先进的思想觉悟是研究生 开展科研工作的必要保障，调研数据表明， 我所有 60% 参加调研的导师，其研究生完成 的工作占团队工作的 50% 以上，加强研究生 思想政治教育也是我所培养科技后备力量、 推进我所创新成果产出的必然要求。 我所一直很重视研究生思想政治教育， 在所党委的领导下，建立起关于研究生思想 政治教育的工作体系，将研究生思想政治教 育作为实验室党支部和研究生党支部的一项 常规工作。为了让研究生思想政治教育发挥 实效，将思想政治教育落实到每一名同学， 育人”方针政策。 长期从事研究生教育工作，我们也看到 当前研究生思想政治教育存在着诸多短板。 当前研究生培养考核体系让研究生不可避免 的侧重专业知识的教育、科研能力的提高和 学位论文的完成，一定程度上忽视了思想政 治教育。当代研究生群体面临科研、求职、 家庭等诸多学习生活压力，心理问题日益突 出，给研究生思想政治教育提出了更高要求。 导师思想政治水平参差不齐，没有建立导师 队伍建设的机制，没有调动起导师言传身教 引导学生的积极性。同时，我们在调动各方 力量协同发力，将研究生思想政治教育落到 实处、见实效方面还有很长一段路要走。 对于研究生思想政治教育有几点浅见， 与读者分享： 在强调研究生导师发挥研究生思想政治教育 的第一责任人作用的同时创新建立了研究生 兼职辅导员队伍，不断完善思想政治教育工 作机制。兼职辅导员实行辅导员小组制度， 小组组长由在研究生中有声望、在年轻导师 中有威信，能被导师普遍认可的年轻导师担 任。辅导员由政治素质高、学生评价好、沟 通能力强的年轻导师担任兼职辅导员担任。 研究生导师和辅导员在研究生培养过程中各 司其职、相辅相成、协同育人，真正将研究 生思想政治教育纳入研究生教育体系，在研 究生思想政治教育中，强化导师，特别是年 轻导师立德树人的责任感，真正落实“三全 日常教育和毕业教育，把思想政治教育渗透 到研究生培养和管理的各个环节。 一是坚持育德和育才相结合，强化思想 认识。在研究生培养过程中，不但要强化专 业知识和科研能力培养，更要将思想政治教 育贯穿到全过程中，要扎实开展入学教育、 二是以政治建设为基础，强化党支部引 领作用。坚持以党建引领研究生教育培养， 一方面，要继续加强研究生基层党组织的制 度化和规范化建设。另一方面，要建立研究 生党支部与辅导员队伍的协同机制，让研究 生基层党组织配合辅导员深入研究生群体， 真正做到对每个研究生一对一开展思政教 育。 三是创新思政教育形式，拓展思政教育 内容。宣传“两弹一星”的老科学家精神， 邀请所内优秀科研团队为研究生讲述科学精 31 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 神，让科学家精神激发研究生进行科学研究 的驱动力；利用所内科技资源组织短期科技 论文写作等课程提升研究生科研能力。 四是充分发挥研究生辅导员队伍的作 用。我所组建的研究生辅导员队伍是提升我 所研究生思政教育水平的有效创新，下一步 工作中要做到合理分配、全员覆盖，发挥更 好效用。在研究生入党过程中，发挥辅导员 的教育引导作用，发展党员过程中将辅导员 的意见作为重要参考。开展工作技巧、管理 经验及心理健康辅导方面的培训，提升辅导 员的专业性。为辅导员创造办公条件和经费 师德师风的考核。要求导师加强对博士生分 流退出的把关。将导师的政治表现、师德师 风、学术水平、育人实效等纳入考核评价体 系，纳入导师自评、同行评价、学生评价、 管理人员评价多个评价主体。考核不合格的 导师在设定时间内暂停招收研究生。 支持。加强辅导员团队建设，增强团队凝聚 力。建立评价机制，对优秀辅导员进行宣传 和表彰，在研究生评优评奖过程中，增加辅 导员的评选权重。建立研究生辅导员调整和 退出机制，形成思政教育闭环，不断提升思 想政治教育效果。 业的同时主动提高自身思想政治素质，营造 研究生思想政治教育的良好环境氛围。 六是发挥优秀研究生榜样的带动力量， 营造积极向上氛围。通过“优秀党员”“最 受欢迎研究生” “我身边最努力的研究生” “最 佳办公室”等评比活动，表彰和宣传研究生 中的先进典型，充分调动和发挥研究生自我 教育的积极性，指导和帮助研究生在完成学 刘丽，教育处副处长， 研究生党总支书记。主要从 事研究生教育工作。 五是提高导师立德树人的要求，落实教 育责任。加强与导师的沟通和交流，及时了 解研究生的状况。加强对导师的培训，强化 立德树人意识。加强在导师选聘过程中关于 学习“工程科学”思想的几点体会 ◇ 张勇 在对力学所进行介绍时，大家经常提到 力学所是以钱学森先生“工程科学”思想建 所的。力学所自创立至今，“工程科学”思 想始终在力学所得以坚持和发展，如今已是 根深叶茂、硕果累累。“工程科学”思想的 内涵丰富而深刻，我仅谈一些个人关于学习 “工程科学”思想的浅显心得，可能有所偏 颇甚至是错误。 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党员 随笔 32 追求实用，追求有益于实际是“工程科 点。郑哲敏先生在纪念钱学森百年诞辰所做 学”思想的初心。“工程科学”思想的源头， 的报告《审势形势与规划未来 - 发扬钱学森 可以认为是哥廷根大学应用力学学派，该学 建所思想的几点建议》中说“技术科学思想 派的主要代表人物克莱因感到纯理论研究与 的两个基本观点：一是实践的观点，二是凡 实际脱节的问题严重制约了科学促进社会发 事要有总体的观点。实践就是要把理论应用 展的作用，许多研究成果因脱离实际而不实 于具体问题，在具体问题上检验理论，让工 用，这种纯科学与工程脱节或者说分离的学 程问题在理论的指导下有方向性的解决，从 术风气也影响了科学自身的发展，促使他在 而克服盲目试验、经验试探等方式。钱学森 哥廷根大学探索新的治学思想：强调理论结 先生在阐述“工程科学”思想时指出工程科 合实际，强调科研以应用为导向，以期达到 学家所面对的三个基本问题都是关于工程全 解决实际问题的目的。我的体会就是初心非 局性的问题，这就要求工程科学家要有总体 常重要，秉持什么样的初心，其出发点就会 的观点，能够做到提纲挈领、纲举目张。其 不一样，那么考虑问题的方式就会大不同。 实这种总体观点不仅是在工程科学中有很大 “工程科学”思想和哥廷根学派一脉相承， 作用，而且在日常工作和生活中都大有用处， 在其基础上既有继承更有发展，但其初心不 运用总体的观点把自己的工作放在一个更大 改，正如钱学森先生在《工程与工程科学》 的背景中去看待，才能看到自己工作在全局 中所说：工程科学最重要的本质是将基础科 中的位置，才能看到高处在哪里，才能看到 学中的真理转化为人类福利的实际方法的技 进一步努力的方向。 能。 “工程科学”思想更强调以任务带学科 “工程科学”思想最重要的内在要求就 为主线。在研究所不同时期和层面的务虚会 是理论与实际的结合。工程科学强调从工程 上，经常听到大家对研究所是以任务带学科， 中来回到工程中去，合理地从工程当中提炼 还是以学科带任务的讨论。科学院相当多的 共性科学问题，通过解决相应的科学问题回 研究所是以学科方式建所的，或者说科学院 过头去指导工程实践，实现从“工程”到“科 的建院方式是以学科为基础的，这使得很多 学”，又从“科学”到“工程”这个上升的 时候以学科带任务的观点有许多认同者。不 闭环，从而实实在在地推动工程技术的进步。 可否认的是任务和学科是相得益彰，相互促 脱离实际就谈不上工程科学，这就要求我们 进的关系，但是“工程科学”思想更偏向于 科研选题来源于工程，来源于有明确应用背 以任务带学科，工程科学的起点来源于工程 景的需求，甚至在解决问题的方法上，也有 任务，从工程任务中找科学问题，落脚点也 别于一般意义上的纯理论科学家将问题进行 是工程任务，研究成果要能应用于工程实际， 简化，以期得到一个精确解，而是追求工程 在解决工程任务过程中提出工程理论，发展 复杂条件下的可以接受的近似解。 工程科学自身，这种以任务带动学科的特点 “工程科学”思想强调实践和总体的观 非常鲜明。 33 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 “工程科学”思想天然要求做好科技成 中国处于百年未有之大变局中，科技成为大 果转化。“工程科学”思想根本性的目标是 国博弈决定胜负手的关键力量，科技自立自 解决实际问题，把科学发现、理论成果等应 强迫在眉睫。在此时代背景下，科学院提出 用于工程实践，从而促进相关领域的进步。 我们应该牢记作为“国家队”“国家人”， 抛开商业化因素，不少的科技成果尚需要进 必须心系“国家事”，肩扛“国家责”的理 一步熟化和孵化，也就是把理论上已经解决 念。把充分体现国家意志，有效满足国家需 的问题，需要在工程技术上更好的实现。许 求，代表国家最高水平作为衡量科研工作的 多科研成果做到了原理样机的水平，在基本 标准。这就要求我们科研更加与国家需求实 理论上或者说科学原理上已经没有问题，但 际相结合，急国家之所急，想国家之所想， 是离可靠使用的产品还有相当的距离，甚至 谋国家之所谋，更重视解决 “卡脖子”“燃 这段距离成为无法逾越的鸿沟，最终使得研 眉之急”“心头之患”之类的重大问题。这 究成果止步于实验室，止步于论文。站在“工 和工程科学主张做有意义的科研，做能解决 程科学”思想从“工程”到“科学”，再从“科 实际问题的科研高度吻合。 学”到“工程”这个闭环的角度上来看，其 实就是第二个环节出了问题，没有真正形成 张 勇， 毕 业 于 北 京 理 闭环。这里涉及的许多工作就是科技成果转 工大学，主要从事科技成果 化的问题，在技术方面要求工程科学家与工 转移转化工作，现任北京中 程师密切合作，将相关的技术问题彻底解决， 科力森科技有限公司副总经 成为 100℃的开水而不是 70℃的热水。 理。 “工程科学”思想与新时期科学院提出 的理念深度契合。当前，国际形势风云变幻， 提升机关工作作风之我见 ◇ 王莉婷 今年初，借机关两个支部和学会支部召 开联合党员大会之机，职能部门对 2021 年度 的工作进行了总结评优。会上对优秀管理部 门、中层干部以及管理新星予以表彰，这个 动作在管理部门间着实掀起了不小的波澜。 人们习惯于把管理部门称作机关。机关 部门承担着一个单位的各项管理职能，为单 位的正常运转提供保障。身在机关，工作久 了，会形成一种不易打破的思维惯性和工作 状态，我们称之为机关作风。所谓“作风”， “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党员 随笔 34 就是在思想上、工作上和生活上表现出来的 场小白，到身挑重担的中层管理人员，对于 态度、行为，而机关作风即是机关各部门及 机关部门的工作作风也算深有体会。尤其是 工作人员精神面貌、领导水平、办事效率、 身在“容易得罪人”的财务部门，更要有明 服务质量的一个综合反应。它是衡量机关工 确的工作和办事准则，哪些能为，哪些不能 作水平的重要尺度和标准，同时也是党的作 为；要树立端正的办事态度，在涉及违反财 风建设的重要组成部分。 务规章制度等原则问题上，坚定立场不能怕 怎么去改进工作作风呢？对照优秀部门 得罪人，但要注意方式方法；在服务科研管 和优秀个人，我们可以找到工作上的差距和 理的各项工作上，竭尽全力，想科研人员之 待改进的地方；围绕研究所的规划目标和中 所想，急科研人员之所急，少提问题，多想 心工作，我们可以明确工作的重点和方向。 办法，绝不能“想办法提问题”。国家在持 通过总结评优会上的学习讨论，我充分 续推进放管服的改革，具体到科研管理工作 认识到，必须转变观念，增强服务意识和责 上，就是要简并审批，该放手的要放手，同 任。而转变作风，寻找差距，必须从现在做起、 时加强事中事后监管，在此基础上强化服务 从我做起、从小事做起，发现问题，及时改进， 意识、创新服务方式，优化办事流程，优化 以良好的工作作风不断开创工作的新局面。 整体服务水平。 要始终牢记理想信念，保持政治上的清醒； 一个单位的风气，机关作风建设是不可 始终牢记党的宗旨，认真学习各项规章制度； 缺少的，作风连着风气、风气乃作风之“根”。 结合工作实际，把提升作风与不断推进各项 作风系于发展，作风系于兴衰，机关作风事 工作结合起来，真正做到用心想事，用心谋 关形象，影响工作效率和工作水平，关系到 事，用心干事。 单位的进步与发展。今年是研究所机关作风 同时，通过过往的工作经历，按照提升 建设提升年持续深入开展的一年，我们应该 机关工作作风的要求，我深刻体会到应该切 立足自身岗位，结合研究所的重点工作安排， 实加强自身学习，养成良好的学习、工作、 从思想到行动对自己提出更高要求，攻坚克 生活作风。学习，是干部增长才干、提高素 难，迎难而上，为实现研究所的规划任务作 质的重要途径，是作为一名干部终身的任务。 出应有的贡献。 加强学习，努力提高理论水平和政治素质是 履行好自己肩负职责的重要保障。作为研究 王莉婷，财务与资产处 所的一名新任管理干部，更应该坚持在工作 副处长，机关二党支部副书 中学习，在学习中工作，理论联系实际，努 记。主要从事财务核算管理 力提高自己的理论水平，并且最大限度的运 工作。 用到实际工作中去。 我自加入力学所这个大家庭，至今在财 务部门工作已十二年有余。从懵懵懂懂的职 35 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 一起向未来 ——高超条保项目验收分享 ◇王娜 2009 年，那是一个春天，力学所在怀柔 “画了一个圈”——“钱学森工程科学实验 基地”（即力学所怀柔园区）举办了盛大的 开工典礼。 算审计。 高超条保项目于 2009 年启动，总投资 2.648 亿元，新增建筑面积 16507 平方米、 新增设备 61 台套。在该项目的支持下，我所 建成了怀柔园区 1 号楼（分摊）、4-10 号楼 和一批国内首创、国际领先的试验平台，对 保障 XX 工程国家重大专项具有重要意义， 为我所在怀柔落户、发展、壮大提供了重要 支撑。 高超条保项目是我所第一个国防科技 工业固定资产投资项目，投资规模大（立项 时投资规模为全院排名第一，验收时排名第 三），非标设备多（90% 以上的设备为非标 2009 年 -2015 年怀柔建设现场 以高超条保项目为主要依托，力学所以 25 万元 / 亩的价格在怀柔购地 170 亩，建设 怀柔的帷幕拉开。 2021 年，又是一个春天，历经 12 载风雨， 在三任所领导班子的领导和大力支持下，技 术团队和管理团队锐意进取、同舟共济、攻 坚克难，终于完成建设任务，迎来了竣工决 自研设备），国内可以借鉴的经验少，研制 难度大。此外，该项目时间跨度较大，相关 制度要求、技术人员、管理人员均变动较大。 这些都给验收带来了极大的挑战。按照要求， 此类项目要依次完成设备验收、基建验收、 “三同时”验收、竣工审计、档案验收等一 系列单项验收后才能进行总体验收。每一个 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 党员 随笔 36 准备支撑材料、按审计要求细化非标自研设 备竣工审计方案……，正月初五就提前返回 工作岗位。 审计组一行 9 人，从 3 月 8 日开始工作， 到 4 月 14 日结束，工作时间为周一至周六 8： 30-18：30（含午休 1 小时）。期间多次前 往怀柔现场查验建筑、设备建设情况。项目 团队白天除了积极配合审计组工作之外，每 天 18：40 还要准时召开工作会，应对各种 问题，做到“一事一讨论，一天一总结”尽 2021 年 3 月 8 日，竣工审计首次会 最大努力，减少审减金额。 单项验收都是一道“关卡”，成功闯过后， 在大家的共同努力下，项目最终通过审 才能进入下一关，直至最后的总体验收。 计。也是凭着这种坚忍不拔的精神，我们解 攻城难，守城更难。竣工审计工作是验 决了“罐车回所”“发票追回”“安评问题” 收的重中之重，2016 年后，项目主管部门密 等疑难杂症，完成了“三同时”验收、档案 集出台、修改了多项管理办法，大环境对项 验收，以及总体验收。 目的审计、验收越来越严格。特别是针对招 2021 年是条保验收的一年，是“闯关” 标过程、非标设备的审查力度异常严格。都 的一年，是大家团结拼搏的一年。也许这 说“非标是把双刃剑，荣辱一瞬间”，非标 一年，你并没有取得多大的成就，没有 EI/ 设备可以支持、鼓励科研人员有更多的创新， SCI，没能实现梦想。但，那个为项目验收、 建设设备过程中有更大的自由度，但是最后 为力学所发展一直奔波的你；那个满身疲惫 的竣工审计异常细致、严格，要说明每颗螺 咬牙坚持的你；那个再苦再难也没放弃的你； 丝钉的用途，被审减的概率极大。 那个崩溃之后又慢慢自愈的你；特别了不 所领导带头“啃硬骨头”，多次到上级 部门沟通、协调，解决关键问题。科研团队 和各职能部门通力配合，最好的分工就是“没 有分工”，大家配合默契，遇到问题主动担当， 这支队伍早已是一家人。 倒计时迎接竣工审计的工作异常紧张， 各设备的科研人员、各职能部门相关人员经 常利用晚上、周六日和节假日来到所里默默 工作。春节假期正月初三就开始网上办公， 继续春节前的工作，核对、分析每一笔支出、 2021 年 12 月 30 日，现场总体验收 37 党员 随笔 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 各单项验收 起！所以，我们要对每个平凡的你说一声： 稳中求进、小步快跑，我们将带着这份力量 真的辛苦了！感谢您对条保工作的支持与付 与感动，一起向未来！ 出! “为有牺牲多壮志，敢叫日月换新天”， 整个项目建设、验收的过程，即使面对再艰 王娜，高技术处主管， 难的困境、再不被看好，总有一种力量能把 主要从事经费分配及条保、 大家紧密联系在一起。我们赞美、歌颂、激 横向、空军、陆军、科工局、 动……都是因为热爱，因为所有人都知道， 工信部等项目管理等工作。 这是我们的力学所！ 凡是过往，皆为序章，如今的力学所正 明方向 强保障 提质量 ——岗位工作和机关支部学习中的一点体会 ◇么洁 ——明方向，跟随政治引领，提高政治 素养。 人在独处或长期从事专项工作时难免会 产生工作瓶颈和惰性思维，集体的学习或活 动不仅可以定期拧紧拉直思想上的松弦，更 有助于开阔思路，激发创新活力。 所领导在支部会上曾多次强调：党组织 是宣传阵地，战斗堡垒，是强化思想武装的 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 重要手段。通过支部，不仅可以学习了解国 家科技战略谋划、科学院使命定位、战略部 署，还可以学习了解特邀嘉宾先进的管理理 念或同事们分享的实用业务管理经验。不仅 能从思想上提升对岗位工作的理解，增强使 命担当和责任义务，更能通过经验分享找差 距，找不足，激发工作活力，促进提高工作 成效。 党员 随笔 38 2018 年 5 月从事人才业务主管工作至今， 时间虽不长，却也经历了十二五、十三五、 “十四五”国家、科学院人才政策过渡的迭 代或变化。我的岗位要求需要不断加强对国 家及院层面有关政策的学习和积累，以保障 所层面对应政策的衔接更新和实施。 心系“国家事”、肩扛“国家责”更直 接的体现是聚焦主责主业。作为一名职能部 门的工作人员我们自己的主责主业可以从力 学所“十四五”规划主攻方向与重大任务、 新兴前沿方向和未来技术、国重重组（重组 后的国重研究方向）等去分解，为这些方向、 这些重大任务的人员重点提供服务保障，推 动科研人员聚焦主责主业。 埋头苦干的同时，加强外部学习和交流 也至关重要。多和同行交流，多看、多听、 多问，专治工作中遇到的疑难杂症。 ——强保障，强优补短，加强部门内、 部门间协同攻关。 所领导曾在支部会上讲到，科研部门工 作可扬长避短，充分发挥优势，把精锐力量 整合集结到原始创新和关键核心技术突破。 管理部门更多的则是需要强优补短。如果管 理工作中有短板了极易出现漏洞，必须补齐 短板，同时强化优势，重点突出，推进重点 工作。 管理工作中随时都可能出现隐患和短 被评为“管理之星”，更多的是一种鞭策， 板，譬如随着到岗人才的增多，各类人才项 我深知，工作中还存在很多不足，在做细做 目对应的执行阶段各不相同，每个项目中各 实方面仍有不小的差距。我将以此为激励， 阶段对应的事宜又不尽一致，每个人才都需 抓落实、重实干、见实效，踔厉奋发、笃行 要个性化管理。这就要求提前作出预判，迅 不怠，为力学所的创新发展贡献绵薄之力！ 速采取有效措施，排除其中隐患。 部门协同攻关，拿人才引进工作为例， 会涉及入职程序、子女入园入学、社保、户 么洁，人力资源处业务 籍、博导、研究生、办公实验条件、流动公寓， 主管，主要负责高层次人才 科技人才项目申报、组织关系、团队建设等， 引进、人才项目管理、全系 每一项内容都需要部门内部和部门之间的协 列岗位评聘工作。 同管理，形成保障合力。 ——提质量，埋头做事，更先抬头看路。 39 力学人 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 2021 年职能部门评选出 3 位优秀管理中层干部，以姓氏笔画为序，分别为：闫聪、 武佳丽、高大鹏；同时评选出 3 位管理新星，以姓氏笔画为序，分别为：么洁、王洁、王娜。 闫 聪 闫聪，本科毕业于华中科技大学，硕士毕业于中国科学院力学研 究所非线性力学国家重点实验室。2009 年在力学所毕业后，一直在研 究所从事高技术领域项目的组织管理工作。现任高技术处处长兼宽域 飞行工程科学与应用中心主任，机关二党支部书记。在重大项目的谋 划组织、规范化管理以及体系化建设方面做了相应工作。 2017 年当选北京分院“启明星”优秀人才。 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 武佳丽 武佳丽，本科毕业于同济大学，硕士毕业于原中国科学院遥 感应用研究所（现中国科学院空天信息创新研究院）。2009 年入 所，现任党群工作处处长。主要协助所党委负责党建、纪检、内审、 群团等方面的工作。2021 年，在所党委领导下，协同党支部、兄 弟部门，全处齐力协助开展党史学习教育、巡视整改、党委纪委 及群团换届，协助所党委负责中科院“人民科学家·强国奠基石” 党员主题教育基地管理和中科院首个科学家精神示范基地申报建 设管理等重要工作。 获 2018 年度力学所优秀共产党员。 力学人 40 41 力学人 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 高大鹏 高大鹏，于 2016 年在北京大学获得博士学位后进入力学所工 作，2018 年晋升高级工程师，主要从事渗流力学及油气田开发工 程方面的研究工作；2019 年任科技处副处长，协助组织编制力学 领域基础研究十年行动方案及研究所“十四五”科技发展规划， 围绕研究所顶层设计协助推进国家重点实验室重组及科研单元调 整，加强了科技部、基金委及中科院等民口科研项目的策划争取， 起草修订了《力学研究所科研单元管理办法（试行）》等科研管 理制度。 于 2020-2021 年两次被评为“优秀管理中层人员”。 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 么 洁 么洁，1984 年出生，2010 年入所工作，现任人力资源处业务主管， 主要负责高层次人才引进、人才项目推荐申报及实施管理、全系列 岗位评聘等工作。 2021 年抓紧人才回流期，多渠道吸纳人才，到岗人数达近三年 最高；提前沟通协调各部门落实一体化引进服务工作；持续与若干 重点引进对象、潜在人选保持沟通。统筹负责国家、院、所各类人 才项目推荐申报及执行实施全流程管理，多方面助力保障提高项目 入选率。细致规划落实各环节，协助组织开展全系列岗位设置及岗 位评审聘任工作。 力学人 42 43 力学人 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 王 洁 王洁，1989 年 6 月出生，2014 年硕士毕业于北京航空航天大学， 2019 年 11 月入所工作，任党群工作处纪检主管，负责执纪审查、 宣传教育、科研道德诚信等纪检工作，负责弘扬科学家精神相关 工作。 2021 年，参与了弘扬科学家精神示范基地建设、政治巡视、 组织两委换届、开展党史学习教育、“我为群众办实事”实践活 动以及基层组织提升年活动等所党建重点工作。积极开展了执纪 审查、宣传教育、科研道德诚信等纪检重点工作。除此之外还开 展了党委会、纪委会、中心组学习、党群工作协调会、民主生活 会等会议保障工作；为进一步提升文稿撰写能力，共起草新闻稿， 会议纪要，制度文件，汇报材料及重要报告共计 110 余篇，撰写《牢 记初心使命 献礼百年华诞》发表于《科苑党建》。 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 王 娜 王娜，1983 年出生，2009 年 6 月毕业于北京科技大学固体力 学专业，获硕士学位。同年 7 月入所工作，先后从事基建、资产、 科研管理等工作，参与怀柔园区购地、规划、建设，负责高超条保（总 投资 2.648 亿元）、CD 条保（总投资 9960 万元）等重大任务的全 过程管理。 现任高技术处主管，负责经费分配及条保、横向、空军、陆军、 科工局、工信部等项目管理工作。2021 年，组织参与了高超条保竣 工决算审计、验收等工作，取得较好的验收结果，受到科研人员的 好评。 力学人 44 45 创新 驱动发展 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 空气弹簧多点支撑水平模态试验 ◇ 杨毅强 针对固体运载器模态试验规模大、真药 状态难以利用国内现有振动塔的难题，空天 要的目的是为了稳定系统的设计提供火箭结 构的固有振动特性。 飞行科技中心助推运载器项目研制团队提出 随 着 火 箭 尺 寸 的 不 断 增 大， 结 构 的 横 大吨位箭体水平模态试验技术，创新性的采 向振动频率与火箭的刚体运动频率越来越近 用真药发动机水平状态、以空气弹簧多点支 （如下图的土星—5 三级运载火箭的固有频 撑状态，大幅缩短试验周期、降低保障条件、 率）。因此，火箭结构的固有振动特性已成 减少研制费用。试验过程中解决了多点支撑 为姿态控制系统的重要设计依据。火箭飞行 下载荷平衡、空气弹簧刚度匹配、空气弹簧 中的扰动方程，除了经典的刚体运动方程外， 支撑强度及安全性保障等一系列问题，圆满 还应包括结构的弹性振动方程，火箭结构的 完成了模态试验。基于试验数据和数值仿真 弹性振动特性，在火箭总体设计中占有重要 辨识箭体的模态参数，验证火箭数学模型的 位置。 正确性并为飞行姿控稳定性设计提供依据。 1. 模态试验目的 为了保证火箭的飞行稳定性，姿态控制 系统的设计必须具有一定的通频带，使其除 了保证刚体静态稳定性之外，也满足结构弹 性振动的动态稳定性。因此，结构动力学分 析除了为结构设计提供动载荷之外，一个重 图 1 土星—5 三级运载火箭的固有频率谱分布图 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 创新 驱动发展 46 以火箭结构的横向振动特性为例，火箭 在进行振动特性分析时，首先选用一个 振动特性的分析方法主要是传递矩阵法。通 最低阶的恰当 ω (1) 为试算频率，由上式得到 过对火箭结构的必要简化，建立物理模型和 Bn 和 Qs +1 ，直到： 数学模型，通过分析计算来获取动特性模型。 对于大型固体火箭，可以视为变刚度和变质 量的梁，然后将该梁进行结构离散化，使之 Qs +1 (ω (1) ) ≤ ε (ε = 10−3 ) 此时的固有振型的斜率和广义质量为： 成为 s 段只具有弯曲刚度和剪切刚度而无质  '   Q j ( xn ) − a j ( xn ) +  yn =  k1 A ( xn ) G ( xn )     装其固有频率 ω 作自由振动情况下，根据结  s +1 s +1 2 2  构的惯性力与弹性力平衡得到基本的力学平   M m y ( x ) = +  j ∑ n  j n  ∑ I n  a j ( xn )  = s 1= n 1  衡方程 : 量的元件，根据结构动力学原理，结构在安 理论上无法算出阻尼，也无法准确得到 受局部刚度影响的振型斜率，需要通过模态 试验获取和修正。 2. 模态试验技术难点 运载火箭模态试验有其特有的难度，且 面临大量的工程问题。这些问题绝大多数是 火箭在空中飞行时，可以视为自由边界 条件，即两端剪力和弯矩满足： = Q0 0,= M 1 0,= Qs +1 0, M = 0 s +1 代入边界条件后得到： ' s +1 ' s +1 由天地差异性带来的。首先，运载火箭飞行 过程中是没有约束的，地面试验无法实现真 实模拟，只可以采用柔性的试验支撑装置安 放试验件，这样就不可避免的引入附加刚度 和质量；第二，火箭飞行过程中受力很大， a1 G = y1 B 巨大的轴力和弯矩可能造成对接面、部段的 按 y1 = 1 归一化处理后，则力、力矩和变 形方程改写为： 制系统是否工作其刚度也会有区别；第四，  Gs' +1 ' Gs' +1 ' , = − + = − M B G Q G Bn n n n n  n ' ' B B  s +1 s +1  ' ' Gs +1 Gs +1 ' a = ϕ − ϕ y = − ψ n +ψ n' , n n n n ' '  Bs +1 Bs +1 提供充足的复验；第五，运载火箭模态试验 刚度与地面试验状态不同；第三，动力与控 一次性使用的火箭无法为模态试验的准确性 需要测量模态阻尼比，该参数很难仿真预示。 我们采用的水平模态试验方法不仅是 全新的，也突破了各种设计原则。例如：水 47 创新 驱动发展 “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 平进行模态试验需要将支点设置在振型节点 上，这样对结果影响小，可实际情况是一级 振型就两个节点，两点支撑无法满足箭体强 度要求；支撑要保证刚体模态不高于首阶变 形模态的 1/6，可实际上由于箭体自重很大， 在满足承载要求前提下还要降低刚度，设计 起来十分困难。 图 2 试验流程 图 2 试验状态图 试验流程：试验中首先采用多点随机激 3. 模态试验总体方案 励方法测得箭体结构各测量点的频响函数曲 本次助推运载器全箭各秒状态的模态试 线，用于判断结构的频率大致分布；然后采 验拟借用箭体架车采用多点空气弹簧支承技 用步进正弦方法获取不同激振力下的频响函 术模拟箭体的自由边界条件，采用 PID 闭环 数数据，分析结构的非线性特性，并识别模 自动控制技术实现空气弹簧的上浮与下降， 态参数，通过振型分析确定这些模态的特性； 采用随机激励法及多点稳态正弦调谐法获取 最后采用多点正弦调谐方法获取结构各阶纯 结构各秒状态的模态参数（包括频率、阻尼 模态的主振方向及模态参数，在结构纯模态 比、振型及振型斜率），为姿控稳定性设计 共振条件下测量各阶模态振型斜率。 及仿真模型修正提供依据。 随机激励方法：通过控制激振器将一定 水平模态试验方法与传统的振动塔试验 频带宽的随机激励施加到试验件上，同时使 方法在试验激励和采集本身保持相同，通过 用加速度传感器测量试验件的响应，经过谱 试验实施可获取模态频率、模态振型、振型 分析得到激励的自功率谱密度 Gff(ω) 和激 斜率和模态阻尼比。 励与响应的互功率谱密度 Gxf(ω)，再计算 出传递函数 : “传承基因·担责国家” 发挥支部 战斗堡垒作用 争做“四强”党支部 H (ω ) = 创新 驱动发展 48 Gxf (ω ) G ff (ω ) 最后由最小二乘复频率（PloyMax）分 析频响函数，得到模态参数。 步进正弦方法：通过控制激振器将一定 频带宽的随机激励施加到试验件上，同时使 用加速度传感器测量试验件的响应，经过谱 分析得到激励的自功率谱密度 Gff(ω) 和激 图 4 单个空气弹簧示意图 励与响应的互功率谱密度 Gxf(ω)，再计算 出传递函数： 空气弹簧的垂向刚度计算公式如下： H (ω ) = X (ω ) F (ω ) A2 K =+ m( p p0 ) + apA V + V0 最后由频域直接参数识别方法分析频响 函数，得到模态参数。 其中：K—空气弹簧垂向刚度系数（N/m） ； P—空气弹簧内部压力（表压） （Pa） ； P0—为当地大气压力（Pa）； 4. 多点空气弹簧支承系统设计 v—为空气弹簧的气囊容积（m3）； 本次模态试验中空气弹簧支承的总体设 v0—空气弹簧的附加气室容积（m3）； 计方案为：借用箭体结构地面总装架车，在 A—为空气弹簧的有效面积（m2）； 架车的滚转托架与底盘之间增加空气弹簧装 a × （R a—空气弹簧的形状系数 = nR 4 置，来实现多点空气弹簧自由边界模拟设计， 为空气弹簧半径（m））; 1 π n—空气弹簧的曲数； 其设计形式示意图如图 3 所示。 m— 气 体 的 多 变 指 数， 等 温 过 程 架车滚转托架 m=1.0， 绝 热 过 程 m=1.4， 一 般 动 态 过 程 1