教工发【2021】5号：关于举办首都师范大学就业指导课程教学大赛的通知.pdf

首都师范大学招生就业处 中共首都师范大学委员会教师工作部 首都师范大学教师发展中心 首都师范大学教务处 招就处发〔2021〕11 号 教工发〔2021〕5 号 教发〔2021〕13 号 关于举办首都师范大学就业指导课程 教学大赛的通知 各院系： 为深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和党的十九届 五中全会精神，不断提高就业师资队伍专业化水平，促进首都师 范大学就业指导课程建设和队伍建设，根据《关于举办首届全国 高校教师教学创新大赛·就业指导课程教学赛事活动的通知》 （高 学会〔2021〕29 号）和《关于举办北京高校就业指导课程教学大 赛的通知》文件精神，决定举办首都师范大学就业指导课程教学 大赛。 现将有关事项通知如下： 一、参赛对象 首都师范大学《大学生职业发展与就业指导》课程授课教师。 二、赛事安排 （一）院系推荐 各院系组织开展选拔推荐工作。各院系于 4 月 19 日 17 点前 完成推荐工作提交申报材料，每个院系推荐不超过 1 名《大学生 职业发展与就业指导》课程授课教师参赛。 （二）申报材料审核 组织专家评委对选手提交的参赛材料进行评审（选手不参加 现场活动）。申报材料审核成绩满分 50 分，其中，教案（两课时） 占 40%，教学特色成果报告占 60%。 （三）试讲比赛 4 月下旬将组织选手进行现场教学试讲比赛。试讲时间 15 分 钟。试讲成绩满分 50 分。 （四）晋级市级比赛 5 月 10 日前，向北京高校就业中心推荐本次比赛的特等奖（1 名）选手，代表首都师范大学参加首届北京高校教师教学创新大 赛·就业指导课程教学赛。 三、材料要求 参赛选手需提交的材料 1.申报书（见附件，原件一份） 。 2.教案（两课时，一份）。教案需反映参赛选手教学思想、 课程设计思路和教学特色。 3.课程特色成果报告（一份）。报告应基于参赛课程的教学 实践经验与反思，全面体现课程教学的成效，注重体现以下三方 面内容：第一，明确说明课程教学解决了教学中的哪些“痛点” 问题，注重问题导向；第二，突出课程教学改革过程中贯彻“以 学生为中心”的教育理念，全面反映提升课程教学质量的思路、 举措、效果及反思，注重多种教学模式和方法在课堂教学中的应 用；第三，通过基于数据、案例等证据的可靠分析，说明问题解 决的情况和效果，并分析其推广应用的价值。报告摘要约 300 字， 正文不超过 4000 字。 四、奖项设置 校级比赛设特等奖 1 名，一等奖 1 名，二等奖 3 名，三等奖 5 名，优秀奖若干名。 获奖选手颁发证书及奖励金。 五、其他事项 1.各院系应坚持公开、公平和公正原则，认真做好赛事组织 与推荐工作。 2.参赛选手应保证教学设计相关材料的原创性，不得抄袭、 剽窃他人作品，如产生侵权行为或涉及知识产权纠纷，由参赛选 手自行承担相应责任。 六、联系人及联系方式 联系人：马芳华 联系电话：68907027 材料电子版发送至“马芳华”办公系统，邮件主题及附件文 件名为“院系+选手姓名” 。 材料纸质版交到学生活动中心 210 室。 附件 首都师范大学就业指导课程教学大赛申报书 首都师范大学招生就业处 中共首都师范大学委员会教师工作部 首都师范大学教师发展中心 首都师范大学教务处 2021 年 4 月 7 日 （联系人：马芳华 首都师范大学招生就业处 联系电话：68907027） 2021 年 4 月 7 日印发 附件 首都师范就业指导课程教学大赛 申报书 一、基本情况 出生 性别 职称 年月 选手 姓名 参赛 学历/ 面貌 学位 照 民族 工作 部门 所在教学 院系 Email 手机 片 课程 名称 课程 情况 政治 开课 年级 · 开课 单位 近 3 年来在承担学校教学任务、开展教学研究、获得教学奖励等方面的情况。 教学 情况 二、参赛选手近五年内讲授参赛课程情况 课程名称 XXX 授课学期 授课学时 授课对象 总人数 三、课程教学情况 本部分包括教学目标及学情分析、课程理念及思路、教学方法及途径、教学创新效果及成果等 内容，1000-1500 字。 四、推荐意见 院系 推荐意见 （盖章） 年 月 日 该课程内容及上传的申报材料政治导向正确，不存在思想性问题。 参赛选手遵纪守法，无违法违纪行为，不存在师德师风问题、学术不端等问题， 三年内未出现过教学事故。 院系政治 审查意见 院系党委（盖章） 年 月 日 学校意见 （盖章） 年 月 日