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勇敢新世界 拥抱新的信息世界 构建华为的新世界 创造你的新世界 新一轮的技术变革 全球化 工作环境 ● 材料领域，石墨烯和纳米技术取得突出进展； ● 服务全球 30 亿人口， 支持 170 多个国家 1500 ● 8 个国内研究所、遍布全球的研究机构； ● 人工智能领域，人工智能与云计算、大数据 多张网络的稳定运行； ● 深圳基地历时 6 年完成，占地 2 平方公里，拥 相结合，在某些领域甚至超过人类智能……； ●17 万员工，来自全球 156 个国家，160 多国籍； 有风格迥异的 8 个园区；松山湖基地可期； ● 三分之二的销售收入来自海外（500 强排名） ● 开放的工作环境，内部沟通渠道， 产业融合与数字化转型 ● 三个 BG 的介绍与全球地位 ● LinkedIn“2014 年全球 100 家最佳雇主” ； ● 当前 ICT 技术正在和各个行业深度融合，并 对传统产业进行数字化重构，驱动传统产业的升 创新 短期利益回报 级和进化； ● 长期研发投入，专利数量（研发费用 VS 星际 ● 优秀的毕业生获得高额差异化起薪； ● 互联网向移动互联网过渡，并继续快速向万 探测） ● 获取分享制； 物互联演进； ● 基础技术和前沿技术创新。（蒸汽机&算法） ● 全球范围的 TUP 激励机制； ● 信息技术正在成为各领域技术变革的基础， ● 网络技术和智能终端的应用技术创新； ● 完善的保障体系，除法律规定的各类保险，还 也越来越多地成为国家战略； 为员工提供人身意外伤害险、重大疾病险、医疗 未来前景 险及商务旅行险等商业保险； 全联接世界 ● 做全联接世界的使能者，是华为在这个时代的 ● 人与人，人与物，物与物全面互联，2025 年 最佳角色； 长期发展机会 全球将有超过 1000 亿的联接； ●推动各国数字化议程 ● 健全的培训制度：华为大学、iLearning、导 ● 这是一个规模空前的市场，如何存储和处理、 ● 到 2020 年，华为收入破千亿美元； 师制； 传送与分发、获取与呈现这些庞大的数据流量， ● 在 ICT 基础设施领域超越美国企业； ● 从新员工培训到青训班、未来梯队培养，完整 既是一个巨大的挑战，也是战略机遇； ● 构建行业生态圈 的职业规划路径； ● 华为致力于建设更美好的全联接世界； ● 专家通道+管理者通道， “五级双通道模式” ；