百果园2022校园招聘简章-本科.pdf

领鲜，不止所见 ——百果园 2023 校园招聘 一、公司介绍 深圳百果园实业（集团）股份有限公司，是一家集种植支持、采后保鲜、物流仓储、品质分级、营销 拓展、品牌运营、门店零售、信息科技、金融资本、科研教育于一体的大型连锁企业。 百果园公司是目前中国乃至全球“水果专营连锁业态”的开创者，2001 年成立至今，已在全国 150 多个城市形成了超 5300 多家门店的经营规模，并设立了 28 个仓储配送中心，与国内外 200 多个水 果特约基地建立了密切的合作，为全国 7000 多万会员提供来自全球的好吃果品，成为消费者喜爱的知名 连锁品牌。 百果园公司的主旨是向越来越多的人提供更好吃且性价比高的水果，致力于水果产业链和水果专营连 锁业态的发展，致力于水果知识和善文化的创造与传播。 百果园核心价值观 让天下人享受水果好生活 提高员工生活品质，创造更大发展平台 与合作伙伴共同推动水果产业健康发展 合法经营为股东带来合理回报 以好吃水果为载体，为人类文明进步做出贡献 1 百果园人才理念 水果“疯子”到水果“大王”的人才理念 百果园最大的成就绝不是开几万家店，做几 千亿销售额，我们最大的成就就是培养了一批又一 批百果园人，成为堂堂正正受人尊敬的人。 这是我们未来的责任和使命。 ——董事长余惠勇先生 选人： 能力重于学历；宰相必取于州郡，猛将必发于卒伍； 内部培养为主，外部引进为辅；大胆引进，耐心培养。 用人： 充分授权，在战争中学习战争，在战斗中茁壮成长； 赛马不相马；能上能下，能下能上； 举贤不避亲，唯贤是举；用人不唯亲，唯贤是用。 育人：激励成长，包容错误；领导的首要责任就是育人。 二、招聘岗位 2 项目计划 需求岗位 岗位职责 专业要求 学历要求 需求人数 工作地点 1、参与市场调研，收集调研信息、整理基础数据， 协助上级撰写调研报告； 2、完成供应商和产品的准入申请，确保信息准确； 专业不限，供 3、参与采购谈判，并记录谈判结果； 应链管理/园 采购 4、独立进行小额少量的单品采购，协助上级进行 艺/农学/林学/ 本科、硕士 管理培训生 大宗和重点产品采购； 食品等相关专 5、独立开展采后跟单：跟进采购订单的发货和到 业优先 货情况，反馈到货异常（时间/品质）； 10 全国 10 全国 本科、硕士 10 深圳 本科、硕士 10 深圳 6、定期进行商品进销存数据的跟进，及时反馈异 常数据。 1、鉴定到货果品品质：参照果标并辅以专业的仪 器设备对到货商品进行品质鉴定，并提出相关的 解决方案与上下游部门协商处理； 2、监管库存果品品质：参照“鲜度管理”和“果 品控 管理培训生 品储藏货架期标准”对配送果品进行“好吃”鉴 食品/园艺/农 定，并做好库存管理； 学/林学等相 本科、硕士 3、保障果品鲜度：运用果品储藏保鲜知识，确保 关专业 配送库存及门店销售环节果品的鲜度及货架期； 4、跟踪果品到店品质：跟进下发到门店的果品品 雏鹰计划 质，存在品质问题时跟进核查库存品质，并和相 关部门协商门店坏货处理方案。 1、费用的报销审核及账务处理； 2、与供应商和加盟商核对往来，发票跟进，库存 财务 管理培训生 核对； 会计/财务管 3、支付款项及理财； 理等相关专业 4、报表出具，纳税申报； 5、收入成本的核对及账务处理及财务数据预测分 析。 1、培训岗：参与培训课程开发和实施工作，跟踪 学习平台学员的学习进度，整理归档培训数据， 跟进大型会议或培训活动的组织及主持工作； 2、招聘岗：参与招聘计划的前期收集和调研工作， 人力 协助完成部分社招岗位的招聘工作，协助校园招 管理培训生 聘实施工作； 3、人事基础岗（后期可转薪酬/绩效/组织发展）： 负责员工入离职办理、员工档案归档整理、部门 考勤处理等工作，协助跟进公司各类人事规章制 度的推行与实施。 3 专业不限 1、研究果蔬的生理状态，为做好果蔬保鲜提供指 导意见； 2、研发果蔬保鲜技术，延长果蔬保鲜期，减少果 蔬损耗； 食品/园艺/农 3、做好果蔬的营养检测工作，确保检测结果准确； 学/林学等相 本科、硕士 管理培训生 4、运用气质质、液相、液质质等仪器进行果蔬农 关专业 药残留、食品添加剂等有毒有害物质检测，确保 食品检测 5 全国 本科、硕士 5 全国 本科、硕士 10 深圳 物流相关专业 本科、硕士 10 全国 15 全国基地 果蔬食用安全； 5、对果蔬及公司售卖的其他食品进行微生物检 测，确保食品 安全。 1、负责食材行业趋势信息收集； 商品开发 2、跟进新供应商开发及商品信息建档； 园艺、园艺产 3、协助商品验收标准建立和优化； 品、经济管理 管理培训生 4、负责商品进销存数据汇总和回顾； 类相关专业优 5、协助品类管理和供应商管理； 先 6、跟进商品订补货及到货异常情况； 1、自有电商平台及第三方平台日常运营，包括产 品上架、活动提报、及订单处理、售后投诉处理； 2、与第三方平台保持良好的合作关系，争取推广 电商运营 管理培训生 资源； 3、及时了解水果货源和品质，制定商品方案； 专业不限 4、统计处理运营相关数据，包括销售、售后、商 品分析等数据； 5、节假日需要轮流值班，每月值班 1~2 天，可 调休。 1、熟悉配送中心各岗位基本情况，了解部门制度 与对应岗位的岗位职责，掌握部门整体的工作流 程； 配送 2、通过学习迅速胜任配送各岗位工作； 管理培训生 3、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级 做好岗位工作及团队管理工作； 4、有清晰的职业规划、愿意从事配送管理工作， 愿意为了自己的目标付出努力； 1、负责管理基地果品的生长状况，对虫害危机提 前做出有效预防； 2、协调工人进行果品采摘工作，负责果品品质把 园艺、农学、 果核计划 种植技术岗 控； 林学、园林、 3、维护所在基地的日常管理工作，包含授粉、套 植保等大农学 袋、配药、嫁接、虫害管理、果品管控等； 4、协助基地和物流运输的对接，保障果品以最低 损耗输向各个物流中心。 4 类相关专业 本科、硕士 1、文化传递：负责在所管辖片区内宣导传递公司 的企业文化和经营理念； 2、标准执行：负责指导管辖片区内门店执行、落 实公司各项运营标准（包括但不限于陈列、导购、 营销、卫生、服务等），确保管辖片区内门店有 序、健康发展； 星火计划 储备 3、经营诊断：定期巡店、蹲店，深度了解片区内 督导经理岗 各门店的实际经营情况，总结并分享各门店经营 专业不限 本科 10 优点及成功经营案例；分析各门店所遇问题，制 定相应改善方案并指导门店调整； 4、统筹协调：负责与管辖区域加盟商沟通，协助 处理加盟商与公司之间的各项问题。 三、职业规划： 1、雏鹰计划： 雏鹰管培生—专员—主管—经理—总监 职能方向：品控、人力、财务、营销、采购、配送 2、果核计划： 果核管培生—技术员—技术主管—技术经理—技术总监—品类总监 一个基础，四条通道 —— 农技类：技术中坚力量 综合类：综合管理人才 农艺类：学科品类专家 运营类：各品类操盘手 3、星火计划： 星火管培生—店助—店长—督导经理—区域运营经理 三个发展方向：门店运营方向—职能岗方向—加盟商方向 5 全国 四、福利待遇 薪酬待遇： 计划名称 城市 合计薪资 雏鹰计划 深圳/全国 4500~8000 元/月 果核计划 全国 4000~8000 元/月 星火计划 全国 4500~8000 元/月 备注：薪资根据工作城市进行划分，详细情况可咨询 HR 【五险一金】：为员工缴纳五险一金及商业保险。 【社团活动】：舞蹈社、羽毛球社、篮球社、瑜伽社、足球社等各类社团活动。 【百果园公益基金】：有困难的员工可申请基金会补助，减轻经济负担与压力。 【新人带教及培训】：双导师制；技能带教；成长反馈；项目指导；知鸟学习平台；各类专业培训。 五、招聘须知 1、招聘流程： 通过网申简历的同学将进入招聘后续流程： 宣讲会—>简历筛选—>初试—>测评—>复试—>offer—>签订协议 2、简历投递：  微信投递：关注“百果园招聘”微信公众号，点击【加入我们-校园招聘-选择四大计划-扫码投递】。 说明：投递简历时，需要选择参加面试城市哦 3、联系方式： 招聘热线：18670585371 周慧玲 （微信同号） 集团地址： 深圳市龙岗区平吉大道 1 号建昇大厦 B 座 11-13 楼 公司官网：http://www.pagoda.com.cn 6