江苏建筑职业技术学院2013年4月校友通讯20期.pdf

江苏建筑职业技术学院 校友通讯  校园风光（空中校园） 2013 04 第 20 期  母校新闻 中国青年报梁国胜主编莅临我校“话高职” 4 月 8 日，中国青年报新闻部副主任、职教版主编梁国胜先生应邀来我校采访。 上午，党委书记袁洪志、院长吴光林及有关职能部门负责人在第一会议室热情接待 了梁国胜。院长吴光林简要介绍了学校的基本情况、人才培养成效和学校“十二五”发展 思路，之后，党委书记袁洪志陪同梁国胜考察了第一实训楼、机电工业中心、建筑技术 馆和校园环境。在考察了建筑技术馆后，梁国胜主编深有感触地说，“建筑技术馆充分 体现了高职教育手脑并用、学做一体的人才培养理念。并且，在这里，看到了高职院校 少有的并应该追求的文化育人理念”。 下午，梁国胜主编在学术报告厅作了题为《高职教育的“新闻眼”——让媒体聚光灯 照亮高职“角落”》的报告。梁国胜以多年职教采访经历，以大量丰富的职教新闻精品为 例，深入探讨了职业教育新闻的特点、职业教育报道的原则，并结合自身思考和研究成 果，畅谈了高职教育发展趋势、面临的机遇和挑战。报告高屋建瓴、信息量大，是对干 部教师一次深刻的职教理念和宣传理念的教育。 袁洪志主持了报告会并作总结讲话。他指出，梁国胜主编的报告使我们更加明确了 高职教育发展的机遇和面临的挑战，更加坚定了学校已经确定的发展战略。在机遇和挑 战面前，我们更要主动适应形势发展，全面落实党代会提出的“六项工程”，为建成全国 建筑高职名校不懈奋斗。 副院长任留钦、沈士德，全体中层干部、各单位信息员、教师和学生代表、校团委 委员、校院两级学生会主席团成员、大学生记者团成员参加了报告会。 省高校后勤工作先进集体检查组来我校检查工作 3 月 26 日上午，以南通纺织职业技术学院副院长钱国军为组长的江苏省高校后勤 工作检查验收专家组一行 6 人莅临我校检查指导后勤工作，院长吴光林，党委副书记张 登宏，副院长任留钦、沈士德、梁惠及相关职能部门负责人出席了汇报会。 会上，院长吴光林代表学校致欢迎词并简要介绍学校基本情况，副院长梁惠就我校 后勤发展历程、后勤保障工作的主要做法及后勤下一步工作思路等做了详细阐述，通过 详实的数据和照片图文并茂的展现了我校后勤工作概况。 检查组通过现场听取汇报、查阅管理资料、现场实地考察、问卷调查、小组讨论研 究等形式对我校后勤工作进行了全方位的检查考核。 在反馈会上，检查组认为我校领导高度重视后勤工作，基础设施设备投入力度大； 内部管理规范，各项规章制度建立健全；后勤人性化管理，理念先进，队伍稳定；食堂 管理单品成本核算有特色，饭菜价格稳定；节约型校园建设有节能方案，节能意识强； 后勤安全管理工作措施到位，全年无安全责任事故。同时专家组也对我校后勤用工规范、 降低食堂外包成本、后勤队伍建设长期规划等方面提出了意见和建议。 我校“龙信集团 PC 项目”技术服务小组赴龙信开展工作 4 月 1 日，我校刚成立的“龙信集团 PC 项目”技术服务小组一行 7 人，在沈士德副 院长的带领下赴龙信集团就 PC 项目合作与龙信集团科技开发人员进行工作对接。临行 前，我校袁洪志书记、吴光林院长对该项目合作高度重视，亲自指导项目小组的准备工 作，并对这次与龙信集团的住宅产业化 PC 项目合作寄予厚望。 项目组在龙信集团受到了热情接待，双方科研人员分别就合作的项目内容、研究计 划及目标进行了充分交流。交流会上沈士德副院长简要汇报了我校在建筑工程技术方面 科研情况，并就 PC 项目组和教师工作站的建设提出了具体的建设方案和合作愿景。龙 信集团江苏建筑产业有限公司龚咏晖总经理和科技中心黄新主任分别就建筑装配产业 化项目概况和合作内容进行了深入的交流与探讨。 项目组此行还走访了合作企业中南控股集团总部，中南集团——建设产业集团副总 工程师张军接待了项目组，详细介绍了中南集团住宅产业化项目的发展计划和前景，并 带项目组成员参观了 NPC 构件成品建筑的展示，耐心地讲解了建筑构件装配的工艺、 连接构造及公司产业化发展情况。 龙信集团 PC 项目工作对接交流会 参观中南 NPC 建筑展示 基建处组织专家攻关新图书馆工程技术难题 为确保新图书馆工程质量，推进工程建设，4 月 3 日，基建处再次邀请中国建筑设 计研究院清水混凝土施工技术专家来我校施工现场，就清水混凝土成品色差、气孔、微 小裂纹在氟碳漆施工后的变化问题进行联合攻关。 据悉，清水混凝土施工技术，目前还有很多方面的技术问题并没有解决。为尽快攻 克相关难题，基建处一方面组织施工方继续进行样板试验，另一方面邀请中国建筑设计 院有关专家、氟碳漆生产厂家技术人员以及校内专家，并联合施工单位、监理单位共同 研究探讨，以期尽快找到解决方案。 基建处还就图书馆景观方案、室外管网工程、室内设计装修方案等与设计方深入交 换了意见。 2013 年我校单独招生考试圆满结束 3 月 18 日上午 9∶30，我校 2013 年单独招生考试工作拉开序幕，来自江苏各市、 县的 3653 名考生参加了我校单独招生考试。 本次单独招生考试是我校作为江苏省单招试点高职院校以来组织的第三次考试，实 现文化测试、加试、分数线划定录取全自主。今年我校计划单独招生 1000 人，单招专 业包含能源、建筑设计与管理、建筑工程、机电、现代服务、艺术设计等 6 个专业大类、 33 个专业。由于专业紧贴市场需求、行业发展，就业前景较好，受到考生追捧。 此次单独招生考试分为文化测试和加试。理工类考生参加英语、数学及理综等相关 课程理论测试，文科类考生参加英语、语文课程理论测试及面试，艺术类考生参加英语、 语文课程理论测试及加试素描。在每个面试考场中均特邀一名校企合作企业人力资源部 负责同志担任考官，以利于选拔和考察适应高等职业教育的优秀人才。 为做好本次招生工作，学院领导高度重视，多次召开专题会议部署考试组织工作， 从试题准备、考试组织、面试、安全保卫、纪检、宣传等各环节，都做了明确具体的规 定和要求，严密的组织、人性化的服务确保了考试的顺利进行。 学校将严格按照招生章程在近期公示特长加分、政策性加分等考核结果， 录取工 作将在 4 月中旬进行，并将向社会公布正式录取结果，然后向考生发放录取通知书。  校企合作 徐州卷烟厂领导现场面试我校毕业生 3 月 11 日，徐州卷烟厂厂长强青、纪委 书记曹爱峰、人力资源处处长张海一行 4 人 莅临我校，对机电一体化专业的 21 名毕业 生进行了面试，我校吴光林院长热情接待了 烟厂领导，并进行了座谈。今年是徐州卷烟 厂第二年来我校招聘毕业生，我校也是唯一 一所为该厂输送毕业生的高职学校。 吴光林院长向烟厂领导介绍了学校的基本情况，强青厂长对我校校风、学风印象深 刻，给予了高度评价，对学生的综合素质给予充分肯定。双方领导就学生培养、员工培 训等校企合作项目深入交换了意见，达成多项共识。 期间强青厂长、曹爱峰副书记亲临学生面试现场，观看 21 名学生完成体能测试， 并在机电工业中心对学生进行了 150 分钟的笔试。 中煤建设学院地质与测量技术员培训班开班 3 月 11 日上午，中煤建设学院地质与 测量技术员培训班开班典礼在建筑技术馆 二楼会议室举行。地质与测量技术员培训班 是为了进一步加强校企合作、深化内涵建 设、探索人才培养模式和扩大合作领域，矿 业与交通工程学院和中煤建设集团合作，以 中煤建设学院为平台，在此领域举办的第一 期培训班。本次培训班为期 3 个月，共有学员 38 名，分别来自中煤建设集团下属公司 的十几个工程处、约三十多个项目部的一线技术人员。 中煤建设集团公司总经理助理、人力资源部部长王延成，我校矿业与交通工程学院 院长、中煤建设学院常务副院长张魁参加开班典礼并发表讲话。中煤第一建设公司人力 资源部副部长梁磊、中煤第五建设公司人力资源部主管吴明权及培训班学员，四年制矿 井建设专业学生以及部分教师出席了开班典礼。 经管学院校企合作涉猎航空服务方向 2013 年 3 月 12 日，在春暖花开之际，我校与东方领航教育集团就商务英语专业（航 空服务方向）合作教育和推荐就业正式签约。我院副院长沈士德和东方领航教育集团副 总裁张忠华在合作协议上签字，学校有关职能部门和经管学院领导、教师代表，以及集 团相关负责人参加了签约仪式，吴光林院长接见了东方领航客人。 随着我国航空事业的快速发展，航空领域急需大量航空服务人员。为适应市场需要， 开拓我院大学生就业新领域，经管学院创新思路，与东方领航多次协商达成了合作培养 和输送航空服务人才的协议。该合作项目暂为商务英语专业、航空服务方向，采取 2+1 的合作教学方式（即前 2 年在学院学习，第 3 年转入东方领航集团总部（北京）教学区 进行考证学习和顶岗实习），学生毕业后获学院专科文凭及民航类上岗资格证书。获得 上岗证书的毕业生由东方领航按国家相关规定在民航系统内推荐就业，根据学习情况和 个人身体素质，可在空中乘务员、空中乘务安全员、机场和航空公司的要客服务员（VIP）、 航空票证录入员、引导员、机关工作人员（文秘、助理、文员等）、接待员、咨询员等 岗位工作。 此次协议的达成，标志着我校专业涵盖了地下、地面、空中三大领域，形成了三位 一体的崭新局面。 招就处等部门就拓展合作企业就业进行深入调研 为深入推进校企合作，加强学生就业基地建设，有效促进合作企业吸纳我校毕业生 就业，3 月 11 日至 15 日，校企合作办、招生就业处和部分二级学院有关同志深入与我 校合作的企（事）业单位，开展了“推动校企合作促就业”活动。 在位列中国民营企业前茅的雨润集团，校企双方就企业用人规格、学生入职后职业 发展、拓展校企合作等问题交换了意见。雨润集团表示，将携旗下多家分公司组团来校 招聘学生。在中国核工业华兴建设有限公司，校企双方重点围绕我校学生进入该企业后 的“超低离职率” （3%）展开了研讨。我校学生能吃苦、肯奉献、技能强的特点，得到 了企业的认同。通过与地处无锡的江苏建业恒安工程管理股份有限公司的交流，公司对 与我校开展合作表示了浓厚的兴趣，将大量需求我校工程管理相关专业的学生。考察组 还走访了句容市人社局、扬中市人社局、金坛市人社局等政府部门，就吸纳优质企业加 入江苏建筑职教集团、落实地方企业组团进校招聘等事宜达成了意向。 点击此处查看 30 期《麦可思职场》  打好入职“情报战”  危险小喇叭  职场中你需要哪一种调整？  年度计划泡汤前的不祥之兆 祝全体校友阖家幸福、事业腾达、再创辉煌、常回母校看看！ 责任编辑：刘建树 0516-83889008 jsliu@xzcat.edu.cn